ベストレファレンスを選ぶ方法
あなたはおそらく、あなたのための参照として行動することを喜んでいるだろう多くの人々があります、そして、この特定の位置のためにあなたを支持する際に誰が最善になるかについていくつかの考えを与えるのは良い考えです 。
プロフェッショナル参照は、主に企業や職場であなたを見たことがあるため、良い選択です。 彼らはあなたの仕事のスキルを証明し、同僚や上司とどのようにやりとりするかを証明することができます。 彼らはあなたの目標とする会社に連絡することすらできます。
もちろん、 文字や個人的な参照を使うことも良い選択かもしれません。 選択したフィールドに多くの経験がない場合、または最後のスーパーバイザーがあなたの最大のファンでない場合は、代替ソースからの参照を検索することができます。 個人的に知っている人があなたのターゲット会社に連絡を取っている場合は、それも非常に便利です。
参照から許可を求める
あなたの就職活動のための最良の参考文献のリストを絞り込んだら、参照としてそれらを含める許可を求める時間です。
自分が持っている資格について知識があり、求職している職種で優秀な従業員になれる人を選んでみてください。
電子メールメッセージに含める内容
誰かに推薦を依頼するように書くときは、あなたの接続を参照し、理想的な参照をする理由を説明してください。
あなたの連絡先情報が含まれていることを確認してください。追加の質問をする必要がある場合は、簡単に連絡を取ることができます。
あなたの履歴書のコピーとあなたが興味を持っている仕事の種類の詳細を含めると、彼らは効果的な推薦状を書くために必要な情報の一部を参照作者に提供します。 人に与えることができる情報が多くなればなるほど、あなたの資格を裏付ける説得力のある手紙を書くことがより簡単になります。
特定の日付までに参照が必要な場合は、それに言及してください。 できるだけ多くの人に通知してください。 良いリファレンスを書くのは時間がかかることがあり、完了までに時間を費やす必要はありません。
入門
覚えておいてください、人々は忙しく、私たちのほとんどは毎日たくさんのメールを受け取ります。 あなたのメールの件名を利用して、受信者がこれが優先事項であることを確認してください。 メッセージの件名にあなたの名前とあなたが求めているものを入れてください。
たとえば、「 Subject： Jeff Doe Reference Request」は、メッセージの出所とその内容を読者に知らせるので、開封されたメッセージを適時に読むことができます。
あなたの要求を挨拶とその人の名前で始まり、その後にカンマまたはセミコロンを続けてください。
次の行で、手紙の本文を始める。 あなたの手紙の本文には、特に連絡先が頻繁に連絡を取っていない人の場合は、あなたの関係の性質と期間について言及する必要があります。 また、あなたの就職活動についてのいくつかの詳細を提供する必要があります。例えば、就職情報、志望理由、そしてこの仕事がどのようにあなたのために良いキャリアになるかなどです。
結論として、あなたの履歴書や仕事の説明や投稿のコピーなど、あなたが添付した追加資料を挙げてください。 彼らの時間と配慮に感謝してください。
あなたのメールを閉じるには、あなたの名前と連絡先情報を続けてください。
ジョブの参照を要求する電子メールの例
Subject： Paul Katcher - 参考リクエスト
親愛なるJoanさん、
私はソフトウェアアーキテクトとしての新たな地位を求めており、あなたが私のために参考になることを願っています。
長年あなたと一緒に仕事をしていた私は、雇用者に自分のスキルに関する情報を提供して、仕事を得る機会を増やすことができると確信しています。
私は履歴書の更新版を同封しました。 私のために参考になる必要のある追加情報がある場合はお知らせください。
私の要望を考慮に入れていただきありがとうございます。
よろしく、
ポール・カッチャー
555-123-4567
paulk@email.com
フォロースルー
誰かがあなたに参照を与えることに同意するときは、すぐに感謝を送ってください 。 あなたのネットワークの人々に、彼らの支持を感謝し、尋ねられればあなたは喜んで往復することを知っていることを知らせることが重要です。