キャリアを選ぶ8つのステップ
何千ものオプションがありますが、どのようにあなたに適したキャリアを選ぶでしょうか？ あなたが何をしたいのか分からないなら、その仕事は克服できないように思えるかもしれません。 幸いにも、そうではありません。 それに十分な考えを入れれば、良い判断を下す機会が増えます。
01 あなた自身を評価する
キャリアテストと呼ばれることが多い自己評価ツールを使用して 、あなたの特性に関する情報を収集し、その後、それらに基づいて適切な職業のリストを生成します。 一部の人々は、 キャリアカウンセラーや他のキャリア開発の専門家と協力して、このプロセスをナビゲートするのを手伝っています。
02探検する職業のリストを作る
まず、複数のリストに表示され、空白のページにそれらをコピーするキャリアを探します。 それを「探検する職業」と名づけます。 あなたの自己評価は、彼らがあなたの特性のいくつかに基づいてあなたに適していることを示したので、間違いなくそれらを考慮してください。
次に、あなたに魅力を感じるあなたのリストの職業を見つけます。 彼らはあなたが少し知っていることをもっと知りたいと思っているかもしれません。 また、あなたがあまり知らない職業も含めてください。 予期せぬことを学ぶかもしれません。 マスターリストに追加してください。
03 あなたのリストの職業を探る
公表された情報源で、 職務内容 、 教育、訓練、ライセンス要件を確認してください。 昇進の機会について学んでください。 政府が生産した労働市場情報を使用して、収入と雇用の見通しに関するデータを入手する。
04 "ショートリスト"を作成する
あなたのキャリアが受け入れられないという理由が譲渡できない場合は、それをあなたのリストから外してください。 あなたに魅力を感じさせない任務をすべて取り除く。 仕事の見通しが弱い職業を排除する。 あなたが教育やその他の要件を満たすことができない、またはそれを達成したくない、または成功するために必要なソフトスキルが不足している場合は、職業を取り除く。
05 情報提供インタビュー
06あなたのキャリアを選択する
07 あなたの目標を特定する
必要な教育と訓練についてあなたが行った研究をあなたの指針にしましょう。 詳細がすべてわからない場合は、さらに調査してください。 必要な情報をすべて取得したら、目標を設定します。 長期的目標の一例は、あなたの教育と訓練を完了させることです。 短期目標には、カレッジ、 見習い 、またはその他のトレーニングプログラムへの応募、およびインターンシップが含まれます。