電子メールのカバーレターの例と形式

電子メールのカバーレターは、ハードコピーのカバーレターのすべての必須要素を含み、同じ目的を果たします:採用マネージャーを感動させ、インタビューのためにあなたを連れてくるように説得する。

それはあなたが専門性のために競合から跳ね上がれないように、雇用者の指示に従うことが不可欠です。 カバーレターを電子メールの本文や添付ファイルとして送信したり、特定の件名を追加したり、特定のファイルタイプ(Word文書やPDFなど)として送信するよう求められます。

メールのカバーレターの詳細

カバーレターの挨拶

「誰にも心配する人」や「親愛なる人や奥様」のような一般的な挨拶を使うのではなく、あなたの手紙を特定の人に話すことが最善です。 これらはプロフェッショナルではなく、あなたが努力しなかったように見えます。

カバーレターボディー

あなたのカバーレター本文では 、雇用者はあなたが申請しているポジション、雇用主がインタビューのためにあなたを選ぶべき理由、そしてどのようにフォローアップするのかを知ることができます。 カバーレターのこのセクションには、以下が含まれます。

電子メールのカバーレターをフォーマットする方法

電子メールのカバーレターの例

ほとんどのカバーレターは同じ基本フォーマットに従いますが、内容は目的や状況によって大きく異なります。 これらのテンプレートは、求人情報を尋ねる冷静な電子メールから、社内雇用促進の手紙、求人要求に至るまでの幅広い状況に対応しています。

カバーレターの記事とアドバイス

最初の仕事を探しているか、または新しいものと違うものにキャリアを変えようと、あなたの経験を本当に売るカバーレターを作成するのに役立つ特定のガイドラインがあります。 例えば: