しかし、インタビュアーのリストにあるボックスをチェックする以外にも、あなたが話している人にオファーをすることに興奮してもらいたいと思っています。
それはあなたが強力な候補者であることを明確にするために、面接官に自分を売ることを意味します。 圧倒的な音ですか？ 開始する方法は次のとおりです。
あなたの次の職業インタビューであなた自身を売る4つの方法
1.自信を持って持ち歩く。
あなたがインタビュー中にあなた自身について不安を感じるならば、それは表示されます。 インタビュアーと出会ったときに自信を持って外に出ることができるすべてをしてください。 質問に対する回答は必須です（後で詳しく説明します）が、 どのように言いますか、全体的な外観や自分の持ち方なども意味があります。 心に留めておくべきことがいくつかあります：
- あなたの身体の言語に気をつけてください：あなたは椅子に落ち込んでいますか？ 気まぐれ？ 目の接触を避ける？ これらのノー・ノーは、あなたに焦点を合わせない、仕事に関心がない、または自分自身を不明瞭に見せることができます。 良い姿勢を維持し、あなたが手を振ったときに目の接触をし、会話との関わりを放つ立場に座る。 あなたの次のインタビューの間に続く身体の言語のヒントがあります。
- あなたの言葉の選択を見てください：神経は口頭でのチックをさらに顕著にすることができます 。 「um」や「好き」と言っても過言ではないようにしてください。また、あなたが未熟なように見せかける音声パターンであるアップトックに取り組む傾向を抑制してください。 インタビューの質問を練習したり、友人と一緒に練習したりして自分自身を記録することで、これらの習慣を特定するのに役立ちます。
- 業界およびインタビューに適した衣装を選択する： インタビュー中に何を着るべきかについての答えは一つもない。 あなたが快適なものを着用してください（縫い目がかゆいか、ヘミングラインで握っている場合は面接者が気付くかもしれません）が、特定の面接に適した服装を選んでください。 ファッション誌のインタビュー、テクノロジーのスタートアップ、小売業には何が適していますか。
2.答えを練習しますが、具体的で記憶に残るものを開発してください。
一般的なインタビューの質問に答えてあなたが言うことを練習することは良いことです。 面接者は、あなたが準備されることを期待します。 しかし、単に質問が共通しているからといって、あなたの答えはすべきではありません！ 覚えておいてください：あなたはインタビューの中で自分自身を売りたい、誰も買物に熱心ではありません。 思い出深いことを目指して、あなたの反応は会話の数日後でもインタビュアーの記憶にとどまります。
あなたの回答を練習するときは、以下のヒントを念頭に置いてください。
- 具体的に言えば、「そのプロジェクトに関する私の仕事は会社のお金を救った」とだけではありません。インタビュアーにどのくらいのお金とそれを保存するために行ったのかを教えてください。 あいまいな回答を避ける
- ストーリーを教えてください：あなたがチームプレーでディテール指向のセルフスターターであると言うのは簡単です。 これらの流行語は求人一覧に掲載されていますが、あなた自身を自分の話に翻訳するのはあなたの仕事です。 それはあなたが品質を証明します。 だから、「私はセルフスターターだ」と言うのではなく、「私が船に乗ったときには、毎月のレポートのための紙とデジタルのワークフローがありました。 私は研究し、紙ベースのワークフローを削除すると10％の節約となり、重複した作業も削除されました。 私はエグゼクティブチームに私の調査結果を提示し、次の月に新しいデジタル専用ルーチンに移行しました。 スタッフは安心して、環境を守ることができて嬉しいです」
- それを簡潔にしておきなさい。 あなたの考えを捉えるには、1秒間休止して、数分で数分間何もやり直さないほうが良いでしょう。 面接者の時間を尊重し、合図に注意を払う。 （インタビュアーが退屈していると思われる場合は、おそらくラップアップしています！）
これらの戦略に従うことで、穏やかな反応を避けることができます。
3.インタビュアーが望むものを知り、それを彼らに与える。
インタビュアーが望むことは、仕事をうまくやり遂げることができ、会社に合った候補者であることが明らかです。 しかし、これは職種、業種、企業によって異なるでしょう。 雇用主の欲求とニーズについての洞察を得るには、会社と業界を調査します。 しばらくお待ちいただいていれば（カバーレターを書いて以来） 、職務内容を分析してください。
いつも考えてみてください：私は会社のために何ができますか？ より多くのウィジェットを販売したり、顧客の苦情をより早く解決したり、ワークフローを合理化したり、顧客が満足していることを確認する手助けをしますか？
あなたがどのように有益になるかを明らかにし、あなたの面接の質問の回答が明確であることを確認してください。
4.あなたの強みを表示する。
インタビューは謙虚な時間ではありません！ むしろ、「私はXYZをやった」とか「私の仕事はABCを助けました」と言うのが適切な時です。「私たち」とは言わないで、あなたの業績について言及してください。 これが自慢のように不快に感じる場合は、他の人のコメントの観点から成果を組み立てることを検討してください。
- 私の同僚は2年間走っている最高のチームプレーヤーに投票しました。
- 私の年次レビューでは、私のマネージャーは私の組織能力に本当に感謝していました。
これらのステップに従えば、面接者に自信を持ってそのポジションに適しているかどうかを確かめることができます。