男のための法律の衣装のコード

法律業界の男性の職場服装ガイド

ドットコムブームがカジュアルな職場の衣装を流行させてから10年後、カジュアルなドレスは多くの業界で一般的になっています。 保守的な法律分野は、しかし、カジュアルなドレスを受け入れるのが遅かった。

ビジネスカジュアルドレスコードを採用している法律事務所でも、 法律事務所の 従業員その他の法律専門家は、さまざまな理由でそれを無視することができます。 法廷出廷やクライアントミーティングなど、多くの活動にはフォーマルなビジネス用品が必要です。

さらに、あなたが仕事中に服を着る方法は、あなたがパートナーに伝えるイメージに影響を与える可能性があります 。 それは、会社内の課題、プロモーション、将来に影響を及ぼす可能性があります。

男のための法律の衣装のコード

カジュアルとビジネス用の服装は、穴や擦り切れた部分がなく、きれいで、しっかりとしわがなくてはなりません。 ポロやアイゾットのロゴなどの小さなロゴはOKですが、大きなプロモーション情報を持つシャツやスラックスはありません。

男性のために受け入れられない服

ダークソックス - ブラック、ネイビー、ダークグレー、ブラウンなどの保守的なレザードレスシューズが理想的です。 ビジネスカジュアルな日には、ロープ付きの靴やドッキングシューズを使用できます。 靴は磨かれ、良好な状態でなければならない。

傷んだり着用されたドレスシューズ、運動靴、フリップフロップ、モカシンまたはサンダルを避けてください。

ヘア

短い、きちんとした、保守的な髪型が重要です。 一般的な規則として、髪の毛の長さは、耳の下葉を越えて広がったり、シャツの襟に触れたりしてはなりません。 顔の髪はきちんと整えておくべきです。

長い髪、野生の、untamedスタイル、長いひげまたは過剰な顔の毛、またはピンクや青などの不自然な色で染められた髪を避けてください。

アクセサリー

ジュエリーやアクセサリーを制限する。 爪をきれいにして短く整えます。

重度のアフターシェイブやコロン、過剰なジュエリー、イヤリング、目に見えるタトゥーやピアスを避けてください。

すべてのルールの例外

このドレスコードは、それが通常の月曜日から金曜日の営業日であると仮定していますが、週末や休日に弁護士が当選しなかったのは何ですか? あなたは最近、あなたのビジネスカジュアルな服装をリラックスすることができますが、あなたが練習する法律の種類に応じて、クライアントが緊急時にオフィスドアを叩くのは珍しいことではないことを常に心に留めておいてください。

あなたはまた、あなたと同じように、週末にも並んでいる別の弁護士との即時の会議に終わるかもしれません。 誰もがこれは正常な営業時間ではないことを知っていますが、余りにもリラックスしないでください。

これらの規則は、 法律事務所にも適用されます。 もちろん、あなたが独身の開業医であれば、自分のドレスコードを自由に設定できます。 あなたは結局、上司です。 しかし、このドレスコードは、顧客、裁判官、陪審員および他の弁護士が何を期待しているかを多かれ少なかれ念頭に置いてください。 特に弁護士は、弁護士が短期間で出席することを好まない。