各レジュームタイプは、さまざまな目的に役立ちます。 したがって、どのタイプの履歴書を使用するかを決めるときは、あなたの個人的な状況を考えなければなりません。
それぞれの見た目やそれぞれの使い方など、各タイプの履歴書の詳細については、以下を参照してください。
各レジュームタイプの例については、以下を参照してください。
年表再開
年代順の履歴書は、あなたの仕事履歴をリストアップすることから始まり、最も最近の位置が最初にリストされます。 直近の仕事の下に、他の仕事を時系列の逆順で表示します。
雇用主は通常、このタイプのレジュメを好む。なぜなら、自分がどのような仕事をしているのか、自分の仕事をしているのかを容易に知ることができるからです。 これが最も一般的なレジュームタイプです。
このタイプのレジュメは、強くて堅実な仕事歴を持つ求職者にとってうまくいきます。 自分のキャリアを始めたばかりの場合、またはキャリアフィールドを変更している場合は、別のレジュームタイプを検討するかもしれません。
機能的な履歴書
機能的な履歴書は、あなたの年代順の作業履歴ではなく、あなたのスキルと経験に焦点を当てています。 あなたの履歴書の上部に「仕事の歴史」セクションを表示するのではなく、あなたが長年培ってきたさまざまなスキルを記載した「プロフェッショナルな経験」や「成果」のセクションがあります。
機能的な履歴書には、個人のスキルと業績を詳述する履歴書の要約や見出しが含まれる場合もあります。
機能的な履歴書には、 雇用履歴はまったく含まれていない場合もあれば、履歴書の一番下に作業履歴の簡潔なリストがある場合もあります。
機能的な履歴書は、 キャリアを変えている人や雇用歴にギャップがある人が最も頻繁に使用します。
これは、職場に初心者でも、仕事の経験が限られていたり、雇用にギャップがある人にも役立ちます。 仕事の歴史ではなく技能を強調することで、仕事の資格があることを強調することができます。
複合レジュメ
コンビネーションレジュメとは、年代順のレジュメと機能的なレジュメのミックスです。 履歴書の上部には、自分のスキルと資格のリストがあります。 以下は、年代順の作業履歴です。 しかし、仕事の履歴は履歴書の焦点ではなく、一般的には履歴書に多くのスペースを占めるわけではありません。
このタイプのレジュメでは、あなたが応募している仕事に関連するスキルを強調したり、あなたの年代順の履歴を提供したりすることができます。 結局のところ、ほとんどの雇用主は、たとえその歴史がそれほど広範ではないとしても、あなたの年代順の仕事の歴史を見たいと思っています。
この種の履歴書は、雇用者に必要なすべての情報を提供しながら、仕事に最適なものを強調するのに役立ちます。
インフォグラフィックレジュメ
インフォグラフィックレジュメには、テキストに加えて、またはテキストの代わりにグラフィックデザイン要素が含まれています。 従来の履歴書では、テキストを使用して候補者の仕事経験、教育、スキルを記載し、インフォメーション履歴書ではレイアウト、色、デザイン、書式、アイコン、フォントのスタイルを使用してコンテンツを整理します。
プロフィールで再開
プロフィールセクションを含む履歴書には 、 特定の仕事に関連する申請者のスキル、経験、目標の簡潔な要約が含まれています。
この要約（通常は2文以上）は、応募者が応募している会社に自分自身を「売る」手助けとなります。
プロフィールを追加すると、ほぼすべての応募者にとって便利です。 あなたが豊富な経験を持っているならば、プロフィールはその経験を採用マネージャーに簡潔に説明することができます。 仕事の経験が限られている場合は、プロファイルを使って自分が持っているスキルを強調することができます。
対象となる履歴書
ターゲットを絞ったレジュメとは、応募している仕事に関連する経験やスキルを特に強調するためにカスタマイズされた履歴書です。 これは、あなたの既存の履歴書で応募するためにクリックするだけではなく、目標の履歴書を書くのにもっと多くの作業が必要です。
しかし、特にあなたの資格と経験に完全にマッチした仕事に応募する場合は、努力する価値があります。
すべての仕事のために目標を絞った履歴書を書くようにしてください。 一般的な履歴書を提出すると、その特定の仕事の資格がある理由を考えるよりも、雇用者は簡単に確認することができます。
ミニレジューム
ミニ履歴書には、あなたのキャリアのハイライト資格に関する簡単な要約が含まれています。 応募している仕事や関心のある業界に最も特化した情報だけが含まれています。
ミニレジュームは、ネットワーキングの目的で使用することも、完全な長さのレジュメではなく、あなたの業績の概観を望む予定の雇用主または参照ライターからの要請により共有することもできます。
あなたは、名刺に合うミニレジュメを作ることさえできます。 これにより、ネットワーキングイベントで簡単に共有することができます。
ノンスタンダードレジュメ
非伝統的な履歴書は、写真、グラフィックス、画像、グラフ、その他のビジュアルを含む履歴書のユニークなバージョンです。 上で述べたように、オンラインでの履歴書や、インフォグラフィックスでの物理的な履歴書である可能性があります。 また、ソーシャルネットワーキングウェブサイト上のビデオや履歴書にすることもできます。
ノンスタンダードレジュメは、創造的な分野の人々、視覚的に魅力的なデザインを作成する能力、またはウェブページを作成する能力を実証したい人にとって理想的です。 求職者がデザイン、ウェブデザイン、ジャーナリズムなどの職業で群衆から際立つようにするための良い方法です。
履歴書の 詳細： ベストレジュームの例 | プロの履歴書を作成する方法