あなたは、あなたが応募している職位にあなたの公式のレベルを合わせるべきです。 Starbucksには、バリスタから地区マネージャまでさまざまな小売店があります。
あなたはそれに従って服装を合わせるべきです。 例えば、バリスタになることを申請した女性は、色付きのスラックスとシンプルなブラウスを着用するのに対し、男性はカーキパンツとポロシャツを着用することがあります。
スターバックスは食品サービス業界に属しているので、清潔さを優先し、よく保管されていることを確認する必要があります。 例えば、長い髪は縛られるべきであり、爪はトリムされるべきであり、衣類はしわがなく、汚れがないことが望ましい。 プロフェッショナルな職位を申請していなくても、見えるようにすることが重要です。
ドレスアップするとき
しかし、あなたがマネージャーのポジションを目指している場合は、もう少しドレスアップしたいかもしれません。男性の場合はネクタイを追加し、女性の場合はペンシルスカートとフォーマルなブラウスを着用してください。 それでも、企業の仕事を申請しない限り、完全なビジネススーツは必要ありません。
スターバックスのインタビューのヒント
- 彼らが提供するさまざまな種類の飲み物を含め、スターバックスのブランドに精通していること。 あなたは汚れたチャイムラテが何であるか、またはダブルカラメルマカッチャトを作る方法を知るべきです。 前向きなバースト体験をしていると言えば、カフェで前回の作品から具体的な例や逸話を提供するように求められるかもしれないので、バックアップできることを確認してください。
- それは、あなたがカフェでの経験がないならば、それについて先験的になることは間違いなく良いことだと言いました。 スターバックスは、新しい労働者をそのサービスモデルに統合するための徹底したトレーニングプログラムを持っています。
- また、あなたの国に特有の食品業界の健康と安全の基準を熟知しておくべきです。これはあなたのインタビューで出てくる別の話題です。
- スターバックスは高いレベルのカスタマーサービスを賞賛していますので、カスタマーサービスに関するインタビューの質問に答える準備ができていて、1日の仕事で起こりうるさまざまな状況やシナリオをどのように処理するのかを準備してください。 インタビューの前にカスタマーサービスのインタビューの質問と回答を練習してください。
- あなた自身の属性をこのレストランのスキルのリストと照合してください。あなた自身を説明するか、あなたの仕事の良い候補になるかを尋ねるときは、カフェが探しているのと同じ種類のスキルについて言及することができます。 また、 あなたの資格と仕事の必要条件を一致させ 、インタビュアーと情報を共有する準備をしてください。 マッチが近ければ近いほど、雇用の機会は増えます。
- 会社の採用プロセスの詳細については、スターバックスのキャリアページをご覧ください。
- スターバックスのポリシーとスタンダードのページを見て、同社が従業員に期待していることを理解してください。 面接で出てくるかもしれないさまざまな質問にどのように答えるかについての良いアイデアが得られます。
あなたと一緒に持っていくもの
- 準備されたインタビューに来てください。 あなたの履歴書の余分なコピーをいくつか持って来て、インタビュアーと共有するための参考文献のリストを持参してください。
- 最も頻繁に尋ねられる就職面接の質問を見直し、どのように回答するかを考えることは、常に良い考えです。 また、 インタビュアーに質問する準備ができている質問がいくつかあります。
- メモ帳とペンを持参して、あなたがあなたと共有する名刺を持っていない場合は、あなたが会う人の名前と電子メールアドレスを書き留めることができます。 あなたはそれをインタビューを送信するためにそれを使用することができますご注意ありがとう
- いつ仕事ができるかを知る。 スケジュールは柔軟性がありますが、インタビュアーはあなたの可用性を知りたいと思っています。学校や他の約束のために仕事ができない日や時間がある場合は、
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