あなたが十分に給料を支払っているかどうかを判断する方法
これは、ストレスや過労の時や、同僚や同僚がやっている別の休暇を聞いたり、小切手帳をバランスよく取っている間に発生する可能性のある質問のタイプです。
勤務時間中にあなたの頭の中にランダムに頭が浮かんでいるかもしれません。あなたが時間しか見つけられなかったかどうかを確認したいという意味です。
あなたが十分な収入を得ているかどうかという問題は時代を超越したものですが、経済的な不確実性の時にはより頻繁に発生する傾向があります。 早期予測：人事管理協会（SHRM）からの米国給与予算の増加によると、雇用者は給与予算に慎重である。 平均賃上げは、2018年に米国で約3％にとどまると予測されています。
だから、あなたが本当に価値あるものを稼いでいるのか、十分なお金を稼げていないのか、どうすれば分かりますか？ 以下の収入控えを考えてみましょう。
あなたの同僚の収益を考慮する
あなたが十分な収入を得ていない最初の兆候は、仕事中の同僚から来るかもしれません。 あなたが長い間同じ仕事をしていたならば、年俸を上回る給料が上がったかもしれません。 これは有料の圧縮と呼ばれ、今日あなたのチームに加わっている誰かがあなたと同じかそれ以上のことをする可能性があることを意味します。
皮肉なことに、仕事から仕事に跳ね返った人は、最も忠実で1つの会社に専念している人よりも圧迫を受けにくいです。
あなたの給料があなたの業界、仕事、経験に沿っているかどうかを確認するには、いくつかの調査を行います。 あなたの会社のウェブサイト上の求人情報を見て、今日雇った人の手がかりを得る手掛かりを探したり、求人を見てあなたの業界の新しい人材の範囲を見てください。
Salary.comやPayscale.comのような給与比較サイトでは、あなたの職務や仕事の責任の範囲を知ることができます。 Glassdoor.comは、あなたの特定の会社または業界の同僚の役職の給料を表示することさえできます。 あなたのチームの上級メンバーで、範囲の下限を獲得している場合は、それらの数値を使ってレイズのためのケースを構築することができます。
あなたの価値を考慮する
あなたが価値あるものを稼いでいるかどうかを判断するもう一つの方法は、自分で打ち負かされた場合にあなたが負担するものを理解することです。 あなたがしている仕事のために1時間ごとに請求することができたら、その料金はいくらですか？
確かに、フリーランサーやコンサルタントは、通常、自分の間接費を負担するため、仕事のために多くの費用を請求します。 しかし、あなたの会社がその顧客に1時間に150ドルを請求する仕事のために1時間当たり25ドルを稼ぐなら、あなたは1レイズの議論をするかもしれません。
あなたの収入があなたの時間単価と同じように見える場合は、管理訓練、オンラインコース、または成人教育であなたのスキルを高めることを検討してください。 あなたの履歴書に新しい能力を加えることで、あなたは給料バンプのためにあなたのケースを強化することができます。
あなたの会社を考える
2008年の景気後退から生き残った労働者は、不確実な経済時代に給料が停滞していることを知っています。
（これは、単に雇用されているだけで、あなたが十分な収入を得ていると感じられる時です）。しかし、会社が大盛りの時は、報酬は株価と同じくらい速く戻ってくるわけではありません。
あなたの会社が本当にうまくやっているが、あなたの給料が経済的に落ち込んでいるという感覚があるなら、それはもう少し研究の時間です。 上場企業は、四半期と年次の収益を明らかにしなければなりません。ビジネスの成果の分析を簡単に見つけることができます。
民間企業で働く場合は、社内リソースとレポートを参照することができます。 あなたのグループは過去1〜2年にわたって売上高や売上高の増加、コストの削減、賞を獲得しましたか？ これらはすべて給料の引き上げに値する成果です。
あなたの仕事を考えなさい
大きな給与のようなものは何もありませんが、賃金の増加以上の価値があるかもしれない企業の利益があります。
あなたが十分な収入を得ているかどうかを決めるときは、休暇の時間、出産育児と父親、病気の休暇などを考慮してください。
柔軟な労働時間、在宅勤務、医療、年金、または寛大な401（k）マッチングプログラムも同様に考慮する必要があります。
単にあなたの仕事を嫌うなら、それを愛するのに十分な金額はありません。 一方、あなたがそれを愛しているなら、あなたは本当に豊かです。