オンライン求人検索の最大化
文字通り、ウェブには数千の求人サイトがありますが、最高の求人求職者の求人情報サイトには、すばやく使いやすい検索ツールがあり、探している仕事の種類、あなたの所在地、およびその他の基準。
最高の求人サイトには、Monster、Dice、CareerBuilderなどの伝統的な求人掲示板があります。 Indeed.comのような他社は、多くの求人掲示板、会社のキャリアサイト、団体、求人情報の他のソースを検索することができます。あなたはGoogleで直接求職して仕事の機会を見つけることさえできます。
特定のタイプのポジションに焦点を当てたり、雇用主とのマッチングを行うサイトもあります。 これらのサイトは、すべての雇用者がそのように見えるかもしれませんが、すべてのサイトにリストされているわけではないので、あなたの就職活動に組み込む価値があります。
各職場には特定のウェブサイトや企業の求人情報のみが含まれているため、1つの職場のウェブサイトに限定しないでください。 たとえば、LinkUp.comは会社のウェブサイトから直接仕事をリストするだけで、US.jobsは雇用者から直接全国的な投稿を確認しています。 Indeed.comやSimplyHired.comのような求人検索エンジンは、さまざまな出身の出品を引き出します。
さらに、各サイトには、検索結果に特定の種類のジョブを含めるために利用できるさまざまな検索オプションがあります。 いくつかのサイトを試して、どちらが最適かを確認してください。
01 Indeed.com
02 CareerBuilder.com
CareerBuilderは求人を提供する最大の求人掲示板の1つであり、求職者に求人情報や求人情報を提供します。 CareerBuilderは、雇用主から求人リストを直接確保し、多くの新聞と提携して自分のオンライン広告を組み込むことで、地域のリスティングを拡大しました。
03 Dice.com
サイコロはテクノロジー求職者のための主要サイトです。 あなたは会社、職種、キーワード、雇用タイプ、および場所で検索することができます。 登録ユーザーは、履歴書をアップロードし、給与情報を取得し、履歴書を保管し、手紙をカバーし、ジョブを追跡することができます。 求職者のためのキャリアアドバイスや技術ニュースもあります。
04 Glassdoor.com
Glassdoorは、仕事や会社が最高の人材を募集するのを手助けするキャリアコミュニティです。 Glassdoorのメンバーは、最新の求人情報を見ることができ、企業固有の給与レポート、評価とレビュー、面接の質問など、ユーザーが作成したコンテンツにアクセスすることができます。
05 Google for Jobs
Google for Jobsは、求職者が適切な求人情報を見つけられるように支援することを目的としたGoogleの製品です。 Google for Jobsは、他の求人検索エンジンを含む、さまざまなソースからのリスティングを編集する求人検索エンジンです。 特定の求人検索サイトを使用する代わりに、ユーザーはGoogle検索バーにジョブを入力するだけで済みます。 その後、Googleは関連するリスティングを引き上げる。 ユーザーは、ジョブ、場所、会社の種類、投稿された日付などの種類によって検索を絞り込むことができます。
06 Idealist.com
Idealistは、非営利セクター内でのフルタイムのインターンシップとボランティアのポジションに関する情報のための最高の情報センターです。 あなたは、さまざまなニッチの中で彼らの使命と機会の特定の種類によってターゲット組織を識別することができます。 登録ユーザは、関心のあるフィールドまたは組織の連絡先を検索し、ネットワーキングの目的でそれらにメッセージを送ることもできます。
07 LinkedIn.com
LinkedInは、世界のプロフェッショナルを結びつけ、生産性と成功性を高めます。 LinkedInは、インターネット上で世界最大の専門ネットワークです。 求人を探したり、空席を宣伝している雇用主の連絡先を特定したり、LinkedInで興味のある企業に従うことができます。 ユーザーは、プロファイル内にポートフォリオ・サンプルを組み込んで、将来の雇用者向けの製品を紹介することができます。 LinkedInは、受動的な求人検索を行っている強力な候補者が、雇用者に検索させたい場合にうまく機能します。
08 LinkUp.com
迷惑メール、詐欺、およびジョブリストの複製を避けたい場合は、LinkUpがあなたの求人サイトです。 LinkUpは、会社のウェブサイトで提供されている求人のみを投稿し、求人求職者にはしばしば未就職の仕事を提供します。 仕事は会社のサイトから直接来るので、あなたは彼らが現在の開業者であることを確信することができます。
09 Monster.com
Monsterは元の求人掲示板の1つであり、求職者向けにさまざまなリソースやアプリを追加しています。 モンスターユーザーは、オンラインで仕事を検索して応募し、履歴書を投稿し、会社のプロフィールを確認し、給与情報とキャリアアドバイスを得ることができます。
10 USjobs
雇用検索にUS.jobsを使用している求職者は、全米の雇用主から100万人以上のユニークで実績のあるデータベースにアクセスできます。 US.jobsは、直接雇用者協会と労働市場を改善し、雇用主と求職者を直接結ぶように設計された国家労働力機関（NASWA）のパートナーシップに由来しています。 ベテランの就職斡旋銀行と、今後の人材育成イベントの検索可能なスケジュールがあります 。
トップ24のニッチな求人サイト
ニッチの求人サイトは、常に他のサイトに掲載されていない求人情報を見つける優れたリソースです。 それらをすべてリストするには、あまりにも多くの素晴らしいニッチな仕事のウェブサイトがありますが、ここでは求職者にとって特に便利ないくつかのお気に入りがあります。
12あなたが知る必要があるもの
求人掲示板と求人検索エンジンの違いは何ですか？ 求人掲示板には、通常、雇用主が投稿した求人情報が含まれます。求人検索エンジンは、求人情報や会社のウェブサイトから求人情報を集計します。
また、ほとんどのサイトには高度な検索オプションが用意されており、スキル、資格、興味などに最適な仕事を見つけるための詳細な検索オプションが用意されています。 どの求人検索サイトでも高度な検索オプションをチェックしてください。
ただし、 キャリアコーチは、オンラインで仕事を検索する時間の10％以下を使うことを推奨しています。 残りの時間をリード、 ネットワーキング 、 企業のリサーチ 、 人々との出会いに費やす。