リスク管理は、企業が直面するリスクを評価し、管理します
これはしばしばビジネスのコンプライアンス機能の一部ですが、 証券取引デスクやローン発行部門などの特定のビジネスユニットの一部である場合もあります。
職務内容：職務と責任
リスク管理者は、いくつかの異なる分野を扱うジェネラリストでも、単一の分野に専念する専門家でもよいでしょう。 金融サービス業界の主要なリスクカテゴリは次のとおりです。
- 会社によって延長されたローンのデフォルト
- トレーダーが保有する有価証券棚卸資産の損失
- 会社の自己勘定で保有されている投資有価証券の損失
- カウンターパーティのリスク - 他の金融会社があなたの義務を怠っている
リスク管理担当者は、これらのリスクを軽減するためのルールと手順を策定、実施、実施します。 例えば、証券取引業者が保有する在庫の価値は厳しく制限されるかもしれない。
データ漏洩や個人情報の盗難は、金融サービスだけではなく、すべての業界で問題となっています。
潜在的なエクスポージャーは、金銭的および評判的な観点から指数関数的に増加している。 最高のリスク管理部門とリスク管理の専門家は、それぞれの企業の情報技術グループと緊密なパートナーシップを結び、 データセキュリティに関するポリシーを設定する際に積極的に役割を果たします。
リスク管理担当者は、 保険 、スワップ、デリバティブ、先物契約、オプション契約などのリスクを管理するために、様々な金融商品および契約を採用しています。
リスク管理者の典型的なスケジュール
リスク管理におけるキャリアが要求する時間のコミットメントは、非常に変動する可能性があります。 それは企業とその地位に依存する。 技術的には、通常は9時から5時の仕事ですが、リスク管理は非常に重要な機能ですので、管理者は通常、緊急時には少なくとも40時間を超える週労働を期待しています。 リスク管理担当者は、市場の乱れや財政的な不安定さの時期に絶えず電話をかけているかもしれません。
リスク管理の長所と短所
リスク管理は重要な機能であり、したがって本質的な職務満足度が非常に高い。 このフィールドのポジションは、通常、よく支払われ、尊重されます。 仕事はペースが速く、刺激的でもあります。
このような重要な分野で働くことのうねりは、特に重大な意思決定が瞬時に行われなければならないときには、仕事の要求が乱暴な時期に圧倒的になる可能性があるということです。
リスクマネジメントの「警察官」の側面は、従業員やスタッフ、およびいくつかのカテゴリーのプロデューサー、特に証券取引業者と不快な関係を作り出す可能性があります。
権力の心理学は、経営幹部のメンバーのような会社の影響力のある人々が規則に従って遊ぶことに抵抗するようなものである。
教育、スキル、および必要な経験
リスク管理の分野で仕事をしたい場合は学士号が最低限で、MBAがより一般的に必要です。 リスクマネジメントのコースは、学部レベルと大学院レベルの両方で一般的になっており、一部の機関ではリスクマネジメントの学位を取得しています。 しかし、ビジネス、経済、金融分野の4年制の学位は、しばしば十分です。なぜなら、これは玄関に足を踏み入れることができ、職場での経験を得ることができる分野でもあります。内部。
強力な量的スキルが欠かせません。 経営科学や予測モデルの開発や使用の背景は非常に役に立ちます。
証券会社のリスク管理者にとっての第一の懸念事項は、トレーディングデスクが保有する有価証券の棚卸資産の市場損失の可能性が高いことです。 その結果、 トレーダーまたはトレーディングデスクのアシスタントとしての以前の経験は、この種の会社のリスク管理者にとって非常に貴重なものになります。 メリルリンチが1987年の市場崩壊後にウォールストリートでこのような地位を確立して業界をリードしたとき、同社はその役割の上級トレーダーを選んだ。
証明の可能性
いくつかの正式なリスク管理認証が利用可能であり、ますます多くの雇用者が必要としています。 彼らは現場でキャリアをスタートさせたり進めるのを助けることができますが、大部分の企業はまだそれを要求していません。
法律 、 会計 、コンプライアンス、保険、または金融サービス業界の業務領域での経験は重要な資格です。 証券取引を監督するリスク管理者は、取引実務および手続に関する親密な知識を有するべきであり、この知識は、トレーダーまたはトレーディングデスクのアシスタントとしての過去の経験から最も得られる。
給与と給付の範囲
労働統計局（BLS）は、リスク管理者を他のカテゴリの財務管理者と結合しますが、リスク管理者の支払いパッケージは、一般的に財務管理者の平均をはるかに超えています。 このポジションで雇用されている人は、給与に加えてボーナスと手数料を得ることができ、利益分配の追加特典を受け取ることがよくあります。 もちろん、報酬は雇用主によって大きく変わる可能性があります。
最低でも、リスク管理者は通常、年5万ドル中期的に総額の給与と給付のパッケージを受け取りますが、開始するときに最も一般的です。 $ 120,000の範囲がより一般的ですが、彼らは時間と経験で$ 140,000から$ 160,000以上を得ることができます。 フレディマックとカイザー・パーマネンテは、2018年時点でこの分野の管理職に118,000ドルを支払い、クレディスイスは年間約130,000ドルで報酬を支払っています。