あなたのキャリアを選択するのに役立つあなたのMBTI結果を使用する
それは、Carl Jungが何年も前に特定した精神科医の16の性格の1つです。 キャリア開発の専門家は、顧客がキャリア関連の決定を下すのを助けるために頻繁にそれらを使用します。
チョン氏は、人々がどのように活気づき、情報を知覚し、意思決定し、彼らの生活を送るかについて、4対の反対の好みがあると信じていた。 私たちは、外転（綴り外出）または内向（EまたはI）、感情または授業（SまたはN）による情報の認識、思考または感情（TまたはF）による意思決定、 （JかP）によって生きる。
チョンはまた、私たち一人ひとりがそれぞれのペアの両方の好みの側面を展示することを理論化しましたが、他のものよりも強く展示しています。 あなたの性格タイプは、より強い好みに割り当てられた文字で構成されています。 その情報をすべて手に入れたら、あなたの特定の4文字コードの意味を見てみましょう。
E、N、F、J：あなたの性格タイプコードは何を意味しますか
- E（外転） ：あなたは外向性（時には奇形の外翻）の好みが明らかになるので、あなたは他の人や外の経験によって活気づけられます。 あなたは、他人とやりとりすることができる状況で楽しんで、うまくやっています。
- N（iNtuition）：直感は、見える、聞く、嗅ぐ、味わう、触れることを超えて視覚化することができる第六感のようなものです。 将来の可能性を考え、最終的にそれらの機会を活用する能力を提供します。
- F（Feeling）：自分の好みが感じられる人として、自分の個人的価値観に基づいて決定を下すことがよくあります。 あなたはあなたの行動の結果を十分に考慮せずに先に進む傾向があります。 あなたは人を助けるのが好きな気遣う人になる他人のニーズに敏感です。
- J（Judging）：あなたの判断基準は、あなたのすべてのアヒルを連れて行きたいということです。 自発性はあなたを不安にさせます。 あなたはあなたが会う必要がある期限があるときに成功です。
あなたの好みについて知っておくべき事の一つは、それらが絶対的ではないということです。 あなたがペアで1つの好みを好むかもしれないが、状況が他のものを使用することを要求するならば、それを行うことができる。 また、あなたの好みの4つすべてがお互いに相互作用するので、それぞれの人格タイプはユニークであることにも注意してください。 最後に、あなたの人生を進むにつれてあなたの好みが変わるかもしれません。
あなたの人格タイプを使用して、キャリア関連の決定をするのに役立つ方法
あなたの人格タイプを知ることは、それぞれに合った適切なキャリアがあるため、キャリア関連の決定を下すのに役立ちます。 この情報は、特定の職場環境があなたに合っているかどうかを判断するときにも使用できます。 これは、求人を受け入れるかどうかを決定するときに非常に役立ちます。
中間の2文字のNとFはあなたがキャリアを選ぶのを助けることができ、外側のものEとJは、どのような仕事環境が適しているかの手がかりを提供します。
あなたは直感（N）と気持ち（F）を好むので、あなたは新しいアイデアを開発し、実装し、人々を助けることができる職業を楽しむでしょう。 調査するためのいくつかのオプションは、 教師 、 音声病理学者 、キャリアカウンセラー、 建築家 、 保健教育者 、社会学者、 作家 、 心理学者 、 図書館員です。
外転（E）を好む人として、あなたは動機づけている人々の周りにいることを知ります。 あなたの仕事が他の人とやりとりすることを確認してください。 審査のためのあなたの好み（J）は、厳しい期限と構造を強調する仕事を探すべきであることを意味します。
ソース：
- Myers-Briggs FoundationのWebサイト。
- バロン、ルネー。 （1998） 私はどんなタイプですか？ 。 NY：Penguin Books。
- Myers-Briggsタイプインジケータによって報告される設定の説明 。 心理学的タイプの応用のためのセンター。
- Tieger、Paul D.、Barron、Barbara、Tieger、Kelly。 （2014） あなたは何ですか？ NY：Hatchette Book Group。