これは崇高な仕事ですが、人々はすぐに燃え尽きる傾向があります。 賃金は比較的低く、仕事は困難です。 保護サービスに内在する悪影響や失望に対処する健全な方法を見つけるため、1年または2年を超えて滞在する人はしばしばそのキャリアを築きます。
選択プロセス
米国では、州法によって児童保護サービス機関がどのように設立されているかが規定されています。 これには主に2つの方法があります。 1つの方法は、州政府が州全体で1つのプログラムを運営することです。 もう一つは州が児童保護の責任を郡に委譲することであり、州政府は監督の役割を担っている。 どちらのスキームでも、採用プロセスは似ています。 最も大きな違いは、児童保護サービスのスタッフが州のために働くのか、郡のために働くのかです。
児童福祉機関は通常、 政府の通常の雇用プロセスに従い、いくつかの追加ステップを踏んでいる。
多くの機関は、滞在する労働力を雇用する目的で、申請者に性格テストを実施しています。 児童保護サービスのポジションは非常に高い売上高を持つ傾向があります。 代理店はまた、雇用しようとする人々が児童を虐待したり放置したりしていないことを確認するために、自らのシステムに対してバックグラウンドチェックを実施しています。
これは犯罪者のバックグラウンドチェックに加えて行われます。
従業員は、児童保護サービス監督者に雇われ監督されます。 大規模な管轄区域では、監督当局は採用プロセスにおいて役割が減少する可能性がある。 保護サービスの売上高が高いことを考えると、雇用マネージャーは過度の時間を雇用して、事例のコンサルティング、スタッフの育成、ワークロードの均衡などの他の管理タスクを効果的に実行できなくなります。 監督者はしばしば自分の部隊の中で空いている位置にいる。 多くの管轄区域では、常時宣伝されている事務員の求人情報があります。
あなたが必要とする教育と経験
ほとんどの児童保護機関は、新たに雇用された児童保護サービスの訴訟担当者に学士号を要求しています。 社会科、心理学、社会学、カウンセリング、刑事司法が望ましい研究分野です。 他の学位の志願者も雇用される可能性がありますが、明らかに希望者の方が優遇措置を講じる方が有利です。
多くの児童保護サービスの事務員は、大学の外に雇われています。 児童福祉のキャリアを計画している学生は、通常、ソーシャルワーク学位計画の学士号の一部として、インターンシップを修了します。 また、人生の後半に児童福祉のキャリアに来る人もいます。
警察官や刑事のような法執行機関の経験を持つ者は、依然として捜査力を発揮しながら犯罪者を扱うことから逃れるために児童福祉に就いている。
何年もの関連する教育と経験に関わらず、雇用主は新しいケアワーカーに多大な訓練を提供します。 新しい雇用者は、児童養成や家族の力学のような分野での知識を得る。 彼らはまた、インタビュー、証拠収集、証拠分析、およびサービス提供のスキルを取得します。 トレーニングプログラムには、しばしば、ジョブシャドウイングとメンタリングコンポーネントが含まれます。 新規採用者は、ケースワーカーがケース関連の行動を文書化するケースマネジメントシステムをナビゲートする方法も学びます。
何をやるの？
児童保護サービスの訴訟担当者は、児童に対する虐待や怠慢の主張を法的に管理する責任を負う者が調査します。
ケースワーカーは、特定のケースで虐待や怠慢の疑惑について何が起こったのかを知ると、家族にサービスを提供して現在の状況を改善し、さらなる虐待を防ぐことができます。 児童保護サービスのケースワーカーは、就労に成功するためには、調査技術とソーシャルワークスキルが必要です。
それぞれのケースが異なっていますが、ケースワーカーはあらゆる調査でいくつかのタスクを実行します。 ケースワーカーが行う最初のことは、虐待と放置の主張について報告された情報をレビューすることです。 この情報は、多くの面を持つことができるストーリーの片面にすぎません。 この情報を使用して、主張者は申し立てを調査するための初期計画を作成します。 調査の過程で計画が変更される可能性がありますが、ケースワーカーはどこかから始めなければなりません。
被告人は調査の過程で多くの人と話します。 1つのケースには、子供、両親、祖父母、叔母、叔父、教育者、聖職者、医療関係者、心理学者のいずれかまたはすべてとのインタビューが含まれます。 これは確かに網羅的なリストではありませんが、虐待や怠慢の疑いのある事件について知り得た最も一般的な人々を対象としています。 証言の証拠を収集することに加えて、訴訟担当者は、医療報告、逮捕記録、裁判所文書、および銀行記録のような証拠を収集します。
ケースワーカーは、虐待や怠慢が起きたかどうかを判断した後、家族の状況を支援するためのサービスを計画し調整します。 ケースワーカーは時には子供を自宅から撤去しなければならないが、そうしないことを好む。 代わりに、彼らは家族を一緒に保つためのすべての他の選択肢を追求し、児童の保護サービスの終わりに向かって彼らの生活の中で関与する。
ケースワーカーがすぐに学ぶことの1つは、周囲を監視することです。 ケースワーカーは、すべての所得税の括弧内の家族で児童虐待や放置が起こる一方で、荒れた近所を旅行し、銃器、薬物活動、ギャング活動、積極的な動物を保存していない家に入ることがよくあります。 個人害に対するCaseworkersの最高の武器は直感です。 彼らは首の後ろの髪が立ち上がるときを知っています。それは静かで速い出口を作るときです。
被告人は訴訟手続において証言を求められる。 児童保護サービス訴訟が刑事裁判所または家庭裁判所の判決をもたらす場合、訴訟担当者は、家族との関係について証言するよう呼び出されます。 彼らは事件の事実に関する疑問を提起され、裁判官が特定の場合にどのように決定すべきかについての専門家の意見を尋ねられます。
人々はしばしば、世界を変えようとしていると考えているので、児童保護サービス業務に疲れてしまいます。 数年後、同じ家族が児童福祉制度に戻って同じ問題を抱えている新しい家族を見ると、訴訟担当者は彼らが違いを感じていないと感じることができます。 彼らが世界を変えないかもしれない間に、彼らが奉仕する家族の世界を変えるのは、彼らが落胆したときにどのようなケースワーカーに支えられているのかです。 大規模なものは数少ないものになる可能性があるため、従業員は小さな勝利に心を奪わなければなりません。
あなたが手に入れられるもの
人々はお金のために仕事のこのラインに入ることはありません。 いくつかの管轄区域では初めから高い給与が支払われていますが、ほとんどの人は新しい給与者を3万ドルから3万5千ドルの給与で始めます。 児童保護サービス機関には、定期的な給与増加をもたらすキャリアラダープログラムがあることがよくあります。 ケアワーカーは、45,000ドル以上の報酬を得るためには、監督または高度に専門的な役割に昇進する必要があります。