あなたのMyers Briggsパーソナリティタイプ
キャリア・エキスパートは、自分のパーソナリティ・タイプに合ったキャリアを見つけたら、仕事が楽しくなると信じています。
MBTIを管理するためにあなたがキャリアカウンセラーに行った理由です。 これは、パーソナリティのタイプを決定するために使用される評価ツールであり、Carl Jungのパーソナリティ理論に基づいています。 この理論は、人格タイプが4対の反対の好み、あるいは個人が物事を行う方法を選ぶ方法で構成されていると述べている。 すべての個人が各ペアの両方の嗜好の側面を示す一方、一方は他方よりも強い。 あなたの4文字の性格タイプコードは、あなたの最も強い好みを表すために使用される文字で構成されています。 4つのペアは次のとおりです。
- 内向[I]と外転[E]：あなたはどのように活性化する
- 感知[S]または直観[N]：情報をどのように知覚するか
- 思考[T]または感情[F]：どのように決定するか
- あなたはあなたの人生をどのように生きているのですか？
私、N、F、J：あなたの性格タイプコードのそれぞれの手紙
- I：あなたの内向性の好みは、自分の思考やアイデアのような自分自身のものによって活気づけられることを意味します。 あなたは他人とやりとりする必要がないので 、あなたは予約されがちです。
- N：あなたが情報を受け取ったとき、あなたは感覚ではなくあなたの直感を使って情報を処理します。 細部を超えて見て、彼らがどのように一緒になって全体を作るかを見ることができます。 将来の可能性を想像することができ、その機会を利用する傾向があります。
- F：あなたの気持ちや個人的な価値を使って意思決定を導きます。 あなたは他の人を理解し、気遣う。
- J：あなたが判断するライフスタイルは、あなたが構造化され整然としたものが好きであることを示します。 締め切りは、あなたがそれらを満たすために事前に計画するのに熟練しているので、あなたにとっては問題ではありません。
これらは優先順位のみです。 彼らは絶対的なものではありません。 先に述べたように、私たちは皆それぞれのペアの両方の好みを持っていますが、もう一方のものよりも強く一つを示しています。 あなたがエネルギーを与えたり、情報を処理したり、意思決定をしたり、特定のライフスタイルを持ったりすることを好むかもしれませんが、状況によってあなたはさまざまなことをする必要があります。 さらに、4つの環境設定が相互に作用し合います。 最後に、あなたの好みは静的ではありません - あなたが人生を進むにつれて変わることがあります。
あなたのコードを使用してキャリア関連の決定をするのを手助けする
だからあなたの性格の種類を知ったので、どうすればそれを使うことができますか？ 中間の2文字は、 キャリア選択に関して特に有益です。 また、コード全体を使用して、特定の作業環境を評価して、それが適切かどうかを判断するのに役立てることもできます。
新しいアイデアを開発して実行するのが好きな "N"として、革新者になるためのキャリアを探してください。 職業を選ぶときには、自分の気持ちや価値観を無視してはいけません。なぜなら、「F」として、あなたはそれらの指導を受けているからです。
人を気遣って理解する人として、あなたは他人を助けることができるキャリアを望むかもしれません。 これらの要因は、 音声病理学者 、 栄養士 、 建築家 、 通訳者、通訳などのキャリアにつながる可能性があります。
特に作業環境を評価する際には、あなたの内向きと判断の好みを考慮してください。 自己意欲を持っている人として、自分で仕事をする機会を探しましょう。 独立は構造の欠如を意味するべきではない。 あなたは構造化された環境を好むので、特定の仕事があなたのために適切かどうか
ソース：
Myers-Briggs FoundationのWebサイト。
バロン、ルネー。 どのようなタイプですか？ 。 NY：ペンギンの本
Myers-Briggsタイプインジケータによって報告される設定の説明 。 心理的タイプの応用センター