KPMGインターンシップ
KPMGインターンシッププログラムは、プログラム全体の基礎として継続的なトレーニングを提供することを目的としています。 インターンは、1週間の技術スキル訓練でインターンシップを開始し、KPMGの従業員が実際に何をしているかを真に理解できるような構造化プログラムに参加します。
インターンはまた、国際的なインターンシッププログラムに応募することを決定し、国際的なインターンシッププログラムでは、国際的なKPMGのオフィスで4週間の授業を受けます。
利点
KPMGはインターンに非常に印象的な時間給を提供しています。 フルタイムのKPMG従業員の80％がインターンシッププログラムから来ているため、インターンシップが完了すると雇用機会が得られます。
インターンはまた、恵まれない子供たちに本を寄付するKPMGの識字プログラムのためのインターンに参加する機会を得る。
資格
KPMGは、優れた技術スキル、問題解決能力、および商業的な焦点を持つ候補者を探します。 グローバルインターンシッププログラムには、いくつかの語学能力要件もあります。
場所
KPMGは全国のインターンシップを提供しています。 また、グローバルインターンシッププログラムへの参加を希望する学生のための様々な場所もあります。
KPMGのグローバルインターンシッププログラム
www.kpmgcampus.comグローバルインターンシッププログラム（GIP）の選考プロセスは非常に競争力があり、国際的な環境で公平になる候補者を探しています。それぞれの候補者が国際的なインターンシップをしたいと望んでいる動機についてもっと知ることができます。
グローバルインターンシッププログラムに興味のある人は、宿泊施設と航空運賃を会社が支払う。 税金、監査、助言には、グローバルプログラムの機会が存在します。
KPMGは、年間を通して様々な大学のキャンパスから募集しています。 あなたの大学のキャリアサービスオフィスに問い合わせて、あなたの学校で募集するかどうかを調べることができます。 KPMGの代表者と連絡を取る他の方法は、おそらく会社の従業員（会社で働いている同僚のミョウバン）との情報のインタビューをスケジュールするか、またはソーシャルネットワーキングサイト（LinkedIn、Twitter 、Facebookなどがあります。 グローバルインターンシップのためのインタビューの際、応募者は積極的な印象を与え、参加するインターンに最適な国際的な場所を選ぶのに役立つ情報を提供します。
KPMGはまた、ビザ、フライト、宿泊費のカバレッジを含めることにより、国際インターンシップのフル配置サポートを提供しています。 KPMGはまた、各インターンにインターンシップ経験を最大限に活用する方法に関する情報を提供するグローバルモビリティチームを提供しています。 KPMGはまた、各インターンがインターンシップを通して個人的かつ専門的な目標を実現できるように、 パフォーマンスマネージャーとメンターを提供しています 。
これまでのGIPは、インターンシップの経験の中で彼らができた関係についても高い評価を得ています。 国際的な経験と同様に、KPMGのグローバルインターナショナルプログラムは、インターンに新しい文化について学ぶ機会と、将来のキャリアを通して生涯の経験を提供します。