2015年に働くべき最優秀技術者9社

Fortune誌のランキングに基づいて

Fortune Magazineの2015年の働きがいのあるベスト・カンパニーに基づいて、これらはハイテク企業の「クリームのクリーム」です。 ここではトップランクの雇用主であり、フォーチュン100のリストに掲載された場所に関する情報が掲載されています。

また、各企業の詳細情報と、それぞれの企業にとって働きがいのある場所へのリンクもあります。 覚えておいてください、会社は従業員がよく世話をして成功します。

  • 01 Google

    技術分野の多くの人々にとって、Googleで働くことは夢のような立場です。 偉大なキャンパス、特典のトン(出産/育児休暇の給与12週間を含む)と高度に熟練した同僚のグループでは、Googleの従業員の間で威信が感じられます。 フォーチュンのリストでは、Googleは6年連続で1位になっている。
  • 02 SAS Institute Inc.

    SASは、農業研究から始まり、幅広いアプリケーションを持つ統計的ソフトウェア開発者になった大手ソフトウェア会社です。 SASの従業員には、オンサイトのフィットネス、託児施設、補助金、薬局などが提供されています。 SAS Institute Inc.は、Fortuneのリストで6番です。

  • 03 Salesforce

    Salesforceは、小規模企業が問題が発生した場合にクライアントと効率的に連携するためのCRM(顧客関係管理)ソフトウェアを開発しています。 さらに、中小企業向けのエンタープライズクラウドコンピューティングも提供しています。 このリストに載っている多くの企業と同様、Salesforceでは従業員に毎年6日間のボランティアを行っているため、効果的にコミュニティに還元することができます。 彼らはFortuneのリストの8番です。

  • 04暴動ゲーム

    League of Legendsの開発者Riot Gamesは、従業員がリーグオブレジェンズの世界選手権に2014年に派遣されました。また、従業員が個人的な目的で他のゲームを購入するために300ドル/年のファンドを提供しています。 Riot GamesはFortuneのリストで13位にランクされ、初年度がランクされました。

  • 05究極のソフトウェア

    Ultimate Softwareは、人事管理と給与自動化のためのツールを開発しています。 各従業員は会社内の制限付き株式と、会社が完全にカバーする医療および歯科給付を受け取ります。 Ultimate Softwareは、Fortuneのリストで21位にランクされています。

  • 06 Twitter

    ヨガクラスと無料の食べ物は、Twitterが従業員に提供する施設の2つに過ぎません。 私の好きなのはBirdhouseと呼ばれる社内のTwitterです。従業員は同僚の優れた仕事を叫びます。 Twitterによると、仕事の週には1分間に1回のシャットダウンがあります。 TwitterはFortuneのリストの最初の1年で24位にランクされています。

  • 07ワールドワイドテクノロジー

    World Wide Technologyは、クラウドサーバー、分析、モバイルアプリケーション開発などのIT製品とソリューションの企画、調達、展開を顧客が支援するのに役立ちます。 とりわけ、WWTは従業員の慈善寄付を年間最大50万ドルに合わせ、従業員の401(k)寄付を最大6%の1ドルドルと一致させます。 彼らはFortuneのリストで28位にランクされています。

  • 08 Intuit

    TurboTaxとQuickBooksの開発者Intuitは、以前はFortune's Best Places to Workリストに数年間着いているだけでなく、最も賞賛されているソフトウェア会社にも選ばれました。 イントゥーツは包括的な職場を提唱し、社会的にもそれを主張しています。サンフランシスコでGirl Geekディナーを後援し、女性の技術分野への関与を奨励します。 IntuitはFortuneのリストで31位にランクされています。

  • 09 NetApp - ネットワークアプライアンス

    データストレージ企業NetAppは、フォーチュン100のベスト企業、ボストン、リサーチトライアングル、シリコンバレーおよび過去6年間のその他の分野で働く最高の場所など、多くの従業員満足度調査の上位にランクインしています。 彼らはまた、Fortune 1000の中で日常的にランク付けしています。従業員は、仕事と生活のバランスをより良く維持するために、従業員の個別勤務時間を提供し、休暇を延長するために将来の時間を借りることができます。 彼らはFortuneのリストで35位にランクされています。

  • 結論

    あなた自身の就職活動では、これらの設備を企業の使命へのコミットメントを測る良い方法と見なします。 いつでも会社に何度も戻ってくるので、スタッフに喜んで投資している会社はあなたの時間の価値があります。