UCMJの懲罰的な記事、第85条
"(a)軍隊のメンバーであって、
- 権限を持たずに、ユニット、組織、または任務拠点から恒久的に離れようとする意図があるか、または存在しないままである。
- 危険な義務を回避するため、または重要な役務を手放す意図で、ユニット、組織、または職場を終了する。 または
- 武装勢力から定期的に離脱することなく、定期的に離脱していないという事実を完全に開示することなく、同じまたは別の武装勢力の任命を受け入れるか、 州注:この条項は、合衆国軍事控訴裁判所(Huff、7 USCMA 247、22 CMR 37(1956))による別の違反行為が棄権されていることを示していない 。
(b)任期満了後、受諾通知に先立って、任務終了後も任務を中止し、恒久的に離脱する意思を有する軍隊の任命役員は、罷免されている。
(c)逃亡または砂漠化の罪で有罪判決を受けた者は、犯罪が戦時に犯された場合、裁判所が司法裁判所が指示するような死刑その他の罰により罰せられるが、砂漠化または砂漠化の試みが発生した場合裁判所が司法裁判官を指揮する可能性があるため、死刑以外の処罰を受けることができる。
注意
第85 条に基づく砂漠化の犯罪は、 第86条に基づく AWOLの犯罪よりもはるかに大きな刑罰を負う。 多くの人々は、30日を超えて権限のない人がいなくても、AWOLからDesertionに変わると信じていますが、それは本当ではありません。
2つの違反行為の主な違いは、「永遠に残る意思」である。 「 軍事的統制 」に戻ることを希望する場合、第85条の下で、第10条に違反していないとしても、第86条の下での棄権ではなく、AWOLの罪がある。
この混乱は、30日を超えてメンバーが権限なしで欠席した場合、政府(裁判所)は帰国意向がないと想定することが許されているという事実に由来します。 したがって、被告人がいつか「軍事管理」に戻ることを意図した証拠の負担は、防衛にある。
逮捕されたばかりの1日か2日間不在だった人は、不法行為の罪で起訴される可能性があるが、被告人が永遠に去っていくことを意図した証拠を提示しなければならない。
要素
(1) 恒久的に去る意思のある砂漠 。
- (a)被告人が自分の部隊、組織、または職場から自分自身を欠席したこと。
- (b)そのような不在は権限なしであった。
- (c)被告人が、不在が始まったとき、または不在時のある時に、自分の部隊、組織、または職場から恒久的に離れようとすること。 そして
- (d)告発された日まで、被告人は不在だった。 注:不在が不安で終了した場合は、次の要素を追加してください
- (e)被告人の不在が不安で終わったこと。
(2) 危険な義務を回避したり、重要なサービスを避けようとする意欲を失う 。
- (a)被告人がその部隊、組織、またはその他の職務を辞めること。
- (b)被告人が一定の義務を免れようとするか、特定の役務を手放すことを意図して行ったこと。
- (c)実施される義務が危険であるか、または重要なサービスであること。
- (d)被告人がそのような義務または勤務のために必要とされることを知っていたこと。 そして
- (e)告発された日まで、被告人が不在だったこと。
(3) 退任の通知を受ける前の退去 。
- (a)被告人がアメリカ合衆国の軍隊の委託官であり、彼の辞職を申し出たこと。
- (b)辞任の通知を受ける前に、被告人はその役職または適切な任務をやめた。
- (c)告発された者が、郵便または適切な職務から恒久的に去る意向でそうしたこと。 そして
- (d)告発された日まで、被告人は不在だった。 注:不在が不安で終了した場合は、次の要素を追加してください
- (e)被告人の不在が不安で終わったこと。
(4) 逃走を試みた 。
- (a)被告人が明白な明確な行為をしたこと。
- (b)その行為は砂漠化の具体的意図をもって行われたこと。
- (c)その行為は単なる準備以上のものであったこと。 そして
- (d)その行為は、明らかに暴行罪の執行に影響を与える傾向があったこと。
説明
(1) 恒久的に去る意思のある砂漠 。
- (a) 一般的には 。 恒久的に遠ざかることを意図した砂漠化は、不在者が自らのユニット、組織、または職場から権威を持たずに恒久的に離れようとしているときに完了する。 迅速な悔い改めと復帰は、悟りの中にあるものの、防衛的なものではありません。 その人が軍事管轄権と統制に完全に欠けている必要はありません。
- (b) 権限のない不在 -譲渡、期間、終了。 第10c項を 参照のこと 。
- (c) 恒久的に去る意思 。
- (d) 同じまたは異なる武力での入隊または任命の効果 。 第85a条(3)は、別個の違反を述べていない。 むしろ、検察が恒久的に去る意思を証明する証拠の規則である。 同じサービスまたは別のサービスに既存の義務ステータスを開示することなく、サービスにおける任命または受諾の証明は、以前のユニット、組織、または職場から恒久的に遠ざかる意思の推論が行われる基礎を提供する描画されます。 さらに、ある軍隊から定期的に分離されずに、同じまたは別の軍隊に任命を求めたり、受け入れたりすることがない場合、そのような入隊または任命の下で軍隊にいることは、軍の統制に戻るものではない早期勤務の事実が軍当局に知られている場合を除いて、前の部隊または組織からの権限のない逃亡または不在を終結させることはありません。 暴行中に、同じまたは別の武力で任命を拡大または受諾し、入隊または任命に奉仕している間に砂漠化した場合、その人は各逃亡のために試行され、有罪となる可能性がある。
(ii)被告人は、ユニット、組織、または職場から恒久的に離れていなければならない。 被告人がそのような意図を持っていた場合、被告人が他の場所で勤務のために報告することを意図したものでも、同じまたは異なる武力で任命を受け入れるか受け入れることも意図していない。
(ⅲ)恒久的に去る意向は、事実上の証拠によって確立される可能性がある。 被告人が恒久的に存在しないことを意図した推論が行われる状況の中で、 欠席期間が長いこと。 被告人が制服やその他の軍事施設を処分しようとした、または処分したこと、 被告人が遠方の切符を購入したか、被告人の駅からかなりの距離で逮捕、逮捕または降伏したこと 被告人が都合のいいように軍事管理に降伏した可能性はあるものの、 被告人が被告人の部隊、船舶、または兵役に不満を抱いていたこと、 被告人は砂漠化の意図を示す発言をした。 被告人が不在時に拘禁されていた、または拘禁されていなかったこと (例えば、金銭的手配)を示す準備をした、または被告人が、定期的に分離されていなかったという事実を開示することなく、同じまたは別の軍隊に任命または受け入れたこと米国の許可を得ずに外国武装サービスに入国した。 一方、被告人が永遠に去っていくことを意図した推論を否定する傾向のある状況には、以下のものが含まれる。 被告人がユニットまたは船舶に貴重な個人的財産を残したこと; 被告人が不在の間にアルコールや薬物の影響を受けていたことを示している。 これらのリストは単なる例示である。
(iv)行政上、被告人を「脱走者」と呼ぶ人事責任記録のような書類には、砂漠化する意思の証拠ではない。
(v)許可されていない不在、延長された期間の不履行の証拠、または有罪の嘆願は、それ以上の理由で逃亡の罪を立証しない。
(i)ユニット、組織、または職場から永久に離れようとする意思は、無許可の休職中いつでも形成することができる。 インテントは、不在期間中、または特定の期間、存在しない限り存在している必要はありません。
(2) 危険な義務を回避するため、または重要なサービスを避けるために、ユニット、組織、または職場を終了する 。
- (a) 危険な義務または重要なサービス 。 「危険な義務」または「重要な奉仕」には、戦闘または他の危険な地域での義務などのサービスが含まれる場合があります。 特定の外国または海洋義務のための乗船; その目的のために乗組港への移動。 戦時または国境侵入または他の擾乱を脅かす時に国境または沿岸の義務に巻き込まれる。 ストライキまたは暴動義務 大災害時に不動産を保護したり、不法行為を抑止したり、予防したりするなど、民事援助のために雇用することができます。 訓練、目標練習、操作、練習行進などのサービスは、通常、「危険な義務または重要なサービス」ではありません。義務が危険であるかサービスが重要かは、特定のケースの状況によって異なります。裁判所 - 武道を決定する。
- (b)終了する。 第85条の「終了」は、「権限のない不在」を意味する。
- (c) 実際の知識 。 第85条a (2)は、被告人が危険な義務または重要な業務を実際に知っている証拠を必要とする。 事実上の証拠によって、実際の知識が証明されるかもしれない。
(3) 砂漠化しようとする 。 その試みが行われると、その人が自発的にまたは他の方法で断るという事実は、その犯罪を取り消しません。 たとえば、砂漠化しようとする人が軍の予約で空の貨物車に隠れていて、車で奪われて逃げようとすると、犯行は完全です。 砂漠への意志で車に入ることは明白な行為です。 試行の詳細については、 パラグラフ4を 参照してください 。 恒久的に去る意思の説明については、9c項(1)(c)を参照のこと。
(4) 処刑された囚人 。 第2条( a )に基づく軍事法の対象となる可能性があるが、解雇または不名誉または悪意のある排出が処刑された囚人は、第85条または第86条の意味の範囲内で「軍の構成員」ではない7) 。
事実が正当なものである場合、そのような囚人は、 第95条に基づく拘禁から脱出するか、または第134条に基づく犯罪から逃れることができる。
弱点を含む犯罪
第86条 -休暇なし
最高の罰 。
(1) 危険な義務を回避するため、または重要なサービスをシャッフルする意図で撤退を完了または試みた 。
不利益な排出、すべての給与と手当の没収、5年間の拘禁。
(2) その他の撤退の試みまたは撤回を試みた場合 。
- (a) 不安で終結した 。 不利益な排出、すべての給与と手当の没収、3年間の拘禁。
- (b) それ以外の場合は終了する 。 不利益な排出、すべての給与および手当の没収、および2年間の拘禁。
(3) 戦時中 。 裁判所武道のような死亡その他の罰は、指導することができる。
Court Martial、2002、第4章、第9項のマニュアルより