カリキュラム・バイタリー・カバー・レター
あなたが送るすべてのカリキュラムにカバーレターを含める必要があります。また、あなたが近づいている各組織が要求する固有の要件に対応するように調整する必要があります。 あなたが応募したすべての仕事に同じカバーレターを使用しようとしないでください。
この手紙は、なぜあなたがその仕事に合格しているかについての詳細な情報を提供する必要があります。 また、あなたが応募している会社または組織に関心を持つ理由を説明する必要があります。
あなたの履歴書に情報を記載するのではなく、カバーレターを使用して、仕事に関連する最も関連性の高いスキルや経験を特定してください。 あなたがカレッジや大学の職位のためのカバーレターを書いている場合は、アカデミックカバーレターを書く方法があります 。
あなたのカリキュラムVitaeカバーレターに含めるもの
Kevin Fitzgeraldは、世界をリードするプロフェッショナルの募集コンサルタントの1つであるMichael Page Internationalの北米マーケティングコミュニケーションマネージャーです。 彼は、どのような情報をあなたのカリキュラムに組み込むかについて、以下の提案を提供します。
- カバーレターの内容は、簡潔で構造化されている必要があります。 あなたの履歴書に記載されている情報の長時間の繰り返しは避けてください。 CVと違って、最初の人にカバーレターを書くことは許容されます。
- あなたの手紙は 、求人広告によく出てくる名前の関連する連絡先に対処する必要があります 。 可能であれば、 "Sir"または "Madam"を避けてください。
- 求人広告に返信する場合は 、そう言います。 役職、任意の参照番号、あなたがそれを見た場所と時刻を言及してください。
- 場合によっては、より広範な手紙が必要であることを広告が示す 。 具体的な指示に従ってください。特に要求がある場合は（たとえば現在の給与）、情報を含めてください。
- あなたの現在の状況と、なぜあなたが変化を求めているのかを簡単に概説します。 あなたの現在または最後の仕事、資格、および専門的および学術的な訓練の言及を含め、適用される組織や仕事に可能な限り関連性を持たせるために情報を調整します。
- 潜在的な雇用主に自分自身について少し説明して、あなたがポジションの記述を正しく読んだこと、そしてあなたが組織についていくらかの研究を行ったことを実証する。 また、あなたが雇用主として彼らに興味を持っている理由も述べてください。
- あなたは、なぜ雇用主があなたに会い、雇用したいのかを簡潔に強調する必要があります 。 あなたの譲渡可能なスキル 、業績と多才さを強調してください：あなたが貢献できるものとあなたの競争相手から際立っているもの。 あなたはまた、あまりにも主観的に見えないように注意しながら、適用された役割に関連する性格特性について言及することもできます。
- しかし、 あなたのCVカバーレターが自由に流れるようにして、職務内容のあらゆる点に忠実に合致しないようにしてください。 読者は、あなたが潜在的に貴重な労働力の追加であるという印象を残しておくべきです。
- どのような種類の否定的な情報も 、あなたの表紙とあなたの履歴書では避けてください。
- 募集者とのさらなる対話に興味のある丁寧な表現であなたの手紙を閉じてください 。 個人的なインタビューの中であなたの適性をさらに議論する機会があり、あなたは正式な対応を待っていると言います。
- 文章やスペルミスがなく、きれいに書かれていることを確認してください 。
- 電子メールを扱う電子メールは、標準的な書式の共通フォント （Times New Roman、Verdana、Courier Newなど）で書かれ、書式の面で手書きの文字をエミュレートする必要があります。
カバーレターのサンプル
雇用主の提出要件に応じて、あなたの履歴書をオンラインで提出するか、オンラインでアップロードするか、または郵送するかのいずれかのカリキュラムの表紙の手紙を送付することができます。 申請の指示に従い、申請方法の指示に従ってください。
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