職場のための10のヒント
オフィスパーティーや仕事関連の社交イベントに出席するのは難しいことがあります。 仕事場の出来事であることを決して忘れずに、同僚と楽しい時間を過ごしたいと思っています。 これらのヒントは、玄関であなたの専門的な評判をチェックすることなく楽しい時間を過ごすのに役立ちます。
01ドリンクすぎないでください
あなたの雇用主がイベントでアルコールを提供している場合は、参加してください。 あなたはできるが、摂取量を制限する。 アルコールはあなたの抑止力を低下させ、あなたの判断を変えます。 あなたが邪魔されずに良い判断が欠けている間にあなたがしたい最後の場所は、あなたの上司によって主催され、彼または彼女とあなたの同僚が出席するイベントです。 そのような状況下でのあなたの行動は、あなたが職場のゴシップの対象になるか、それ以上に失業する可能性があります。 あなたの限界を知り、それを超えないでください。 1つのアルコール飲料 - またはあなたがそれを扱うことができると思われる場合は2つ - 大丈夫です。 あなたは3番目の飲み物があなたにとって問題ではないことを知っているかもしれませんが、知覚はすべてであることに留意してください。 あなたはあまり飲んでいるように見えないようにしたい。
02シングルスバーのようなオフィスパーティーを扱わないでください
自分の仕事が何であるかを知っているかもしれません。 オフィスパーティーは、他のすべてのレベルで彼らと知り合う機会を与えます。 別の環境でそれらを見ることで、違った見方をすることがあります。ジム（またはジェーン）の会計は、バーライトの下で、キュービクルライトより突然魅力的です。 あなたの動物の本能を無視してください。 職場のロマンス - 悪化すると、ある夜は悲惨なことがあります。 03性的に挑発的な方法で怒らないで行動する
たとえそれが完全に無実であっても、同僚とうろつくことについて考えないでください（もしそうでなければ、ヒント＃2を読んでください）。 あなたの同僚に送るメッセージはそうではありません。 性的に挑発的なやり方で行動することは、職場レベルで同僚があなたのために尊敬を失うことを可能にします。 最悪の場合、それはあなたに対するセクシャルハラスメントの主張で終わることができます。 04パーティードレス（またはスーツ）にはいを言う
パーティー用の服は、オフィスパーティーには完全に受け入れられます。 だからあなたのいつもの服装をはずして 、お祝いのものを着てください。 輝き、鮮やかな色、スパンコールが適切ですが、職場の典型的な日と同じ礼儀を維持することが重要です。 あまりにも多くの肌を見せたり、何かシースルーやフォームフィッティングを着用したりしないでください。 05あなたのガードを維持する
リラックスして楽しくても大丈夫です。 結局のところパーティーだ。 しかし、設定があなたが毎日のものと異なっていても、あなたがまだ仕事中であるという事実を見失わないでください。 あなたの上司は見ている。 あなたの同僚もそうです。 恥ずかしいかもしれない自分の側を見せないでください。また、あなたの意見が悪化する可能性があります。 たとえば、 個人情報を専門的な設定で知られたくない場合は、 あまりにも多くの個人情報を共有しないでください。
06オフカラーのジョークを教えないでください
オフィスのパーティーは、通常軽度のイベントです。 あなたの同僚や上司（または悪いことに、彼または彼女の上司）を怒らせないと確信している限り、冗談を言っても構いません。 多くの人が色の違う冗談を楽しんでいないので、話すことは控えてください。 関連するノートでは、あなたはまた、 汚い言葉を使用することに注意する必要があります。 07あなたの電話を遠ざける
雇用主は、労働者に報酬を与えるためにパーティーを開き、お互いに交際する時間を与えます。 あなたがあなたの電話を絶えずチェックしているなら、この機会をどのように活用できますか？ それを取り除き、今ここに集中しようとする。 あなたの携帯電話を時折チェックしなければならない場合は、そのようにしてください。 もちろん、写真を撮るためにあなたの携帯電話を便利に保つ！ 後でソーシャルメディアでそれらを共有してください。 08背中の人たちについて語るな
仕事や仕事関連のイベントであろうと、それはゴシップの味が悪いです。 仲間と話し合うために不足するかもしれないので、祝祭に出席できなかった人々について話して沈黙を埋めることにします。 それがちょうどいいことではないという事実があなたを抑止しないなら、言葉が彼または彼女に戻ったらどう感じるかを考えてください。 09招かれていないゲストを連れて来ない
あなたの上司がオフィスパーティーを投げるとき、彼または彼女は従業員だけのためにそれを意図するかもしれません。 最初に尋ねることなく、重要な他人や他の誰かを連れて来ても大丈夫だとは決して考えないでください。 プラス1のイベントで上演すると、あなたの上司を怒らせるかもしれませんし、あなたが気に入らなければゲストを困らせるかもしれません。 10あなたのゲストの行動の重要性を過小評価しないでください
あなたの招待状にゲストが含まれている場合は、尋ねる人を決定するときに賢明に選択してください。 たとえ彼または彼女があなたの重要な他人であっても、不適切な行動を起こす可能性のある人を連れてくることは避けてください。 あなたのプラスの悪い行動は、あなたにはあまり反映されません。 必要があると思われる場合は、お客様が従うべきルールと同じルールに従うようにお客様にご連絡ください。