海軍参入格付け（仕事）の解説
海軍のカウンセラーの格付けは入隊者には公平ではない。 この格付けには、人事、行政手続き、政策など、海軍組織に関する徹底した知識が必要です。 ノースカロライナ州格付けは、小学校1年生および2年生のみを受け入れるため、初級入学者には開かれていません。 この格付けを申請しようとする海軍の人は、海軍の総環境を経験していなければならない。
個人の背景は、船の寿命に精通していることを明確に示す必要があります。 海軍の生命と義務のさまざまな側面の直接の知識は、幅広い活動と任務に参加することによって得られました。 多様な任務の理解だけでなく、高度なリーダーシップも備えています。 海軍のカウンセラーは、海軍の船舶や海上施設、および海軍に入隊を検討している市民にキャリアガイダンスを提供しています。 彼らは積極的に入隊されたキャリア情報プログラムを編成し実装する際に指揮を執る。 該当する場合は、自身のコマンドおよび/または従属コマンド内のキャリア情報プログラムを評価する。 面接とカウンセリングの努力を監督し調整する。 海兵隊の職業訓練と職業訓練の利点について個人に相談し、市民団体、海軍職員およびその家族にプレゼンテーションを行う。 地元のメディアとの連絡を確立し、維持する。 移行アシスタンスプログラムマネージャーとして機能します。 ベテランの給付や移転プログラムに関するカウンセリングを提供する。
ネイビーカウンセラー：
- インタビュー要員;
- キャリア開発 - アクティブプログラムとリザーブプログラムのために
- 会談を準備し、提供する。
- 積極的なキャリア情報プログラムを編成、訓練、動機づけ、管理する。
- 地元のメディアとの連絡を確立し、維持する。
- 民間人員を海軍に徴兵する。
作業環境
カウンセリングの任務は、通常、オフィス環境で行われます。
ノースカロライナは他の人と緊密に連携していますが、ほとんど監督をせずに独立して働くこともあります 彼らの仕事のほとんどは精神的です。
Aスクール（ 職業学校 ）の情報
プログラム開発トレーニングは、キャリア開発の後期段階でこの評価で利用できます。
"C" Technical Schoolサンディエゴまたはバージニア州ノーフォーク4週間
人事および事務管理、海軍の権利と利益、カウンセリングの方法とダイナミクスグループと個別の指導、およびラボ
Rinc、Zone Supervisor、Chief Recruiter School、フロリダ州ペンサコーラ2週間、3週間、および2週間
Navy Recruitersになることを希望するNCは、フロリダ州ペンサコーラで特別な5週間のコースに参加します。
ASVABスコア要件： VE + AR = 105最小AR = 50
セキュリティクリアランス要件：なし
その他の要件
ネイビーカウンセラーの評価の候補者は、小学生のファーストクラスから選出され、小学生のセカンドクラスはファーストクラスへの進学資格が与えられます。
このレーティングの現在のマニングレベル： CREOリスト
注：昇進（ 昇進 ）機会とキャリアの進展は、格付けの人格レベルと直接関連している（すなわち、無人格付けの人員は、超過格付け格付けの人より昇進機会が大きい）。
この格付けの海/岸の回転
- 最初の海ツアー：N / A
- ファーストショアツアー：N / A
- セカンドシーツアー：48ヶ月
- セカンドショアツアー：48ヶ月
- サードシーツアー：36ヶ月
- サードショアツアー：36ヶ月
- 第4回シーツアー：36ヶ月
- フォースショアツアー：36ヶ月
注：4回の海上ツアーを完了した船員の海上ツアーと海岸ツアーは、海上では36ヶ月、引退時までは36ヶ月間の陸上ツアーになります。
海軍キャリアカウンセラーは、最初の格付けで少なくとも1回の海上ツアーを完了した後、NC格付けに移行します。 移行後、最初の海上ツアーの期間は、個人の海上ツアーの経験に応じてケースバイケースで決定されます。 キャリアリクルートには海洋ビレットはありません。
上記の情報の多くは、海軍人員司令部