ワーキングペーパーを要求する国を見つける
連邦政府の要求では、未成年者が雇用を開始する前にワーキングペーパーを取得することを義務付けていませんが、一部の州では雇用を開始する必要があります
仕事の最低年齢は何ですか？
公正労働基準法（FLSA）は、ほとんどの（農業以外の）作業の最低年齢は14歳であると述べています。
例外には、ベビーシッター、家事、新聞の配達、その他いくつかの仕事が含まれます。
FLSAは、炭鉱、ベーラーやコンパクターを使用したり、屋根作業をしたり、特定の動力駆動機械を運転するなど、有害とみなされる特定の職業から未成年者をも禁止しています。
さらに、多くの州ではFLSAよりも年齢の高い児童労働法があります。 これらの場合、より高い年齢が常に取られます。
私はワーキングペーパーが必要ですか？
だから、私は16歳未満の人々のためのワーキングペーパーを必要とし、18歳未満の人はワーキングペーパーを必要とします。 一部の州では、それらをまったく必要としません。
ワーキングペーパーが必要かどうかを知る最も良い場所は学校のガイダンスオフィスです。 ワーキングペーパーが必要な場合は、カウンセラーがあなたに記入するか、どこに手を差し伸べるか教えてください。
私はどのように働く論文を手に入れますか？
ワーキングペーパーが必要な場合は、学校のガイダンスオフィスから入手できます。
また、オフィスに行ったり、ウェブサイトで検索したり、オフィスに電話をかけたり、メールを送ったりすることで、あなたの州の労働局を通じて取得することもできます。
この国家労働法：雇用/年齢証明書のリストには、あなたの州が認定を必要としているかどうか、あなたの学校、州の労働局、あるいはその両方から認定を得ることができるかどうかが説明されています。
どのような情報を私に与える必要がありますか？
要件は州によって異なりますが、一般的には、作業用紙を入手して承認するためには、次のことが必要です。
- あなたの学校または州の労働局からワーキングペーパー/証明書の申請を受け取ります。
- あなたの医者から体力の証明書を入手してください。 去年以内に身体を持っている必要があるかもしれません。
- あなたの学校または州の労働部に年齢の証明書（出生証明書、学校記録、学校の身分証明書、運転免許証、またはあなたの年齢を記載した別の文書のコピー）と共に記入してください。
- 親または保護者はおそらく、論文を提出して申請書に署名する必要があります。 彼または彼女はまた、論文を入手するために来る必要があります。
それぞれの証明書はさまざまですが、一般的に、氏名、生年月日、完成した学年、保護者の名前などの情報を入力するよう求められます。
多くの場合、証明書は一定期間後に失効します。 たとえば、ほとんどが約1年間有効です。
ワーキングペーパーを紛失した場合は、発行したオフィスから複写を依頼することができます。