UPSは、忙しい休日の出荷シーズンが繰り上げられるたびに、フルタイム、パートタイム、一時的、および季節労働者を雇用します。
UPSのキャリアと雇用情報
UPSは、フォーブス誌が「世界で最も賞賛される企業」の1つと認められ、6 番目の 「最も評判の良い会社」としてフォーブス、「世界で最も革新的な企業のトップ50」の1つとしてファストカンパニーによって認定されました。
UPSのキャリア分野
UPSは、パッケージハンドラーとヘルパー、ドライバー＆メカニックス、カスタマーソリューションとセールス、IT、コーポレート、ロジスティクスおよびオペレーションの6つの主要な機能クラスターで従業員を雇用しています。
UPSでのジョブの検索
UPSの求人情報を探すにはどうすればよいですか？ ドライバー、マーケティング、IT、販売、管理、パッケージハンドラー、倉庫、人的資源、エンジニアリング、情報システムなどのカテゴリー別にUPS Career Siteからジョブを検索することができます。
あなたは、地域別に検索したり、地図上のさまざまな場所をクリックすると、その地域の仕事を見ることができます。 高度な検索機能を使用すると、場所、キーワード、カテゴリ、郵便番号周辺の半径の組み合わせでジョブを探すことができます。
このサイトには、ドライバー、セールス、ITの求人などの需要が高いポジションの「おすすめの仕事」セクションもあります。
UPSの求人ソーシャルメディアとテキストメッセージ
UPSの求人に興味のある人は、UPSのFacebookページを「好き」し、TwitterでUPSに従って、即時のオンデマンド開設や会社のニュースについて知ることができます。
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UPSパートタイムジョブ
候補者は、詳細検索ページにキーワード「パートタイム」を挿入することにより、 アルバイトを探すことができます。
パート・アルバイトのためにあなたの求人申請書と共に履歴書を提出する必要はありません。
UPS会社のメリット
UPS会社の給付には、UPS Tuition Assistance Program、健康保険、株式購入プラン、401（k）、教育、およびさまざまな追加雇用給付が含まれます。 UPSは、ほとんどの雇用者とは異なり、多くのパートタイム労働者に利益をもたらします。
- UPS会社のメリット
UPSジョブアプリケーション：
UPSは応募者がオンラインで応募手続きを完了する必要があります。 UPSの仕事を申請するための最初のステップは、開かれた職場を検索し、オンラインプロフィールと一連のアンケートに記入することです。 候補者は、LinkedInプロファイルの情報を統合し、そのプロファイルの完成を容易にするために再開することができます。
- UPSキャリア情報
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