軍の家族介護計画
全軍の約7.8％が片親で、陸軍は10.7％、海軍は7.6％、空軍は5.8％、海兵隊は4.7％である。 さらに、約84,000人の軍と結婚した夫婦がいる。 約36,000のカップルには子供がいます。
兵役には、扶養家族が配備された場合に扶養家族のケアに関する計画を立てるよう、片親や軍と結婚した夫婦との夫婦には常に必要な規制がありました。 しかし、真実であるために、これらの規制はDesert Shield / Desert Stormまで厳密には施行されていませんでした。
そのサービスが大統領から命令を受けて、デガートシールドのために現役軍隊員をガルフに配備し、国家警備隊と予備軍のメンバーを活性化させると、彼らは予期せぬ驚きを受けた。何百もの片親と、準備が整いました。 彼らは子供の世話をする予定はなかった。 これにより、展開計画の再スケジューリングとジャグリングが頻繁に発生しました。
その結果、国防総省（DOD）は厳しくなりました。 1992年7月に、DODはすべての兵役業務の要件を標準化するために、DOD Instruction 1342.19 Family Care Plansを発行しました。
さらに、 兵役は、軍に入隊するために片親を受け入れなくなった。
単身の両親と子供連れの軍事カップル
軍は片方の親をもらうことができなくなったが、軍にいる間に片親になった場合、配偶者の死、離婚/離婚、養子縁組などにより、あるいは軍の夫婦が子供を抱えている場合、彼らがDODの家族介護要件および様々な関連するサービス規則を満たしている限り、それらをサービスから分離することができます。
要するに、それはそのようなメンバーが「家族介護計画」を持たなければならないことを意味します。
ファミリーケアプラン
各サービスには若干の管理上の違いがありますが、家族介護プランには、短期ケア提供者、長期ケア提供者、ケア提供の3つの基本要件があります。
短期ケアプロバイダー。 片親と軍の子供とのカップルは、軍隊のメンバーが1日24時間、週7日間、いつでもメンバーの子供の世話を受け入れることに書面で同意する非軍事的人を指名しなければならない義務を負うか、または通知なしで配備されています。 この人は他の軍のメンバーになることはできませんが、その人は軍の配偶者になることができます。 短期ケア提供者は、軍のメンバーが駐留している地方の地域に住んでいなければなりません。 短期ケア提供者は、彼らに委託されている責任を理解していることを示す家族介護計画に署名する必要があります。
介護提供者。 短期ケア提供者に加えて、軍隊のメンバーは、軍隊のメンバーを指定しなければならず、軍隊のメンバーは、重要な期間、または同伴者以外の海外ツアーのために選定された場合、または海上の船舶に配属された場合に配備されます。
長期ケア提供者は地方に住む必要はありませんが、家族介護計画には、短期ケア提供者から長期ケア提供者（財政、航空券、など）を使用して、長期間展開することができます。 長期ケア提供者は、彼らに委託されている責任を理解していることを示す家族介護計画に署名する必要があります。
ケア提供の詳細。 短期および長期ケア提供者を指定することに加えて、家族介護計画には、子どもの介護と支援のための詳細な計画を含める必要があります。 家族介護計画には、家族や介護者の物流に関する規定が含まれていなければならない。 物流上の取り決めには、必要に応じて、介護者または家族を新しい場所に移転するための手配、運動中の家族の世話と継続の支援を確保するために必要な財政的、医療的および法的支援が含まれるが、
物流上の手配は、家族や介護者を指定された場所に運ぶために必要な財政的支援を提供しなければならない。 軍人は、幼児、子供、高齢者、身体障害のある大人のような援助を必要とする家族のための非軍事護衛についても考慮する必要があります。
家族介護計画には、短期および長期の分離の間に家族介護計画の対象となる家族の財政援助のための取り決めも含まれなければならない。 財政的手配のための手配には、家族の自給自足と財政的安全を確保するための弁護士、配当、その他の適切な手段が含まれていなければならない。
各サービスには、 家族介護計画が実際に効力を発揮しているときに、軍の扶養家族のケアに影響を及ぼすために、指名された介護者が軍事基地施設（コミッショナー、BX / PX、医療）にアクセスできる特別な規定が設けられています（すなわち、介護者から介護者にケアが移された）。
コマンダーレビュー
この規則では、各家族介護計画が司令官または指定された代理人によって作業性と完全性について審査されることが求められています。 「指定された代理人」は、通常、執行役または第1の上司です。 最初のレビューの後、プランはメンバーによって更新され、少なくとも毎年レビューされます。
期間
軍隊のメンバーが最初に子供を持つ片親または軍の夫婦になったとき、彼/彼女は指揮官、監督者、または指揮官の指名された代理人に直ちに、家族の状況や個人の変化の発生から30日以内に通知しなければならないステータス（Guard / Reserveメンバーの場合は60日間）。 その後、軍のメンバーは60日間（ガード/リザーブ会員の場合90日間）に完成した家族介護計画を提出します。 状況を緩和する場合、関係する指揮官または監督者は、許容できる家族介護計画を提出するために会員にさらに30日を与えることができます。 さらなる拡張は許可されません。
ある軍事基地から別の軍事基地に移動する現役軍のメンバーには、同じ60日間の規則が適用されます。 彼らは地方に住んでいる短期ケア提供者を見つけるのに60日を要します。
新生児の軍部の母親は、誕生直後の4ヶ月間の猶予期間を自宅から遠ざける。 この規定は、メンバーが家族介護計画を策定し、育児のパターンを確立するのを支援することです。 単一のメンバーまたは軍事的な夫婦の一人のメンバーは、正式な養子縁組プロセスの一環として、子供が家に置かれた日から4ヶ月の延期を受けます。 同様に、予備の構成員は、非自発的なリコールから現役への4ヶ月の延期を受ける。
罰則
必要な期間内に必要な家族介護計画を作成しないと、DOD指令1332.14（enlisted）またはDOD指令1332.30（officers）に従って、親族のために軍隊から自主的に離脱する可能性があります。 予備会員の場合に必要な家族介護プランを作成しないと、退院または退職または退職した状態への退院処理が行われる可能性があります。