ビジネスエチケットのヒント - 私はヒントの瓶にお金を入れる必要がありますか?

あなたを驚かせるヒントジャーについてのヒント!

質問:カウンターのチップ瓶に紙幣を入れないと、同僚やクライアントは私を「刺青」と見なしますか? 私はチップジャーにお金を入れなければなりませんか?

いいえ、いいえ。 あなたはチップ・ジャーへの変更をチャンクすることを義務付けられてはならないし、確かに1ドルを超えてはいけません。 ヒントジャーはカウンタートップのパンダリングに過ぎない。 その運びは、通常、(スタッフの待遇のような)ヒントに頼らず、直接カウンターサービスを提供していない従業員と共有している同僚に分かれています。

どのくらい私はヒントの瓶に追加する必要がありますか?

あなたが望むならば、コインの変更の上に左に投げるが、請求書を追加する義務を感じることはありません。 実際、チップジャーに大きな請求書があると、従業員や管理者が他の人に偽のチップとのマッチングを促す可能性はかなり高いです。

1ドルの先端は先端の瓶のための寛大なより多くおよび多くの人々が与えるより多くである。

ヒント瓶を忘れる - より大きな差を生むために個人の従業員にヒント(または賞賛)を渡す

あなたが良いカウンターサービスのために個人に報酬を与えようとしている場合、あなたの報酬は報酬を与えられている従業員に直接与えられるのではなく、共有されます。 特に1人の従業員に指導をしたい場合は、先端のジャーではなく直接チップを与えてください。

感謝の気持ちを示すもう一つの方法は、マネージャーを脇に置いて従業員の業績を賞賛することです。 より多くの顧客は褒め言葉よりも苦情を申し立てるので、仕事に就いてくれた人に感謝する時間がかかります。

経営幹部に感謝の気持ちを伝えるために、本社に感謝状を書いてください。 良いパフォーマンスに基づいてレビュー時にレイズするのは、チップジャーペニーよりも価値があります。

従業員はヒントジャーからどのくらい出ますか?

私は職員が実際にチップジャーからどれくらいの金を得たのか不思議でした。私は各施設の従業員に尋ね始めました。

私はほとんどの従業員が$ 5.00以下を持っていると聞いて驚いた。 ほとんどの場合、あなたの寛大さは、勤勉な従業員のポケットに大きな違いをもたらしていません。

あなたが定期的に事業所を訪れる場合は、スペシャルチェンジやドルをチップジャーに追加することで事業の支援を表明することはうれしいですが、これは真の現金拠出であるという肯定的な声明です。

ヒントジャー - 何をしないか