雇用は豊富ですが、効果的な就職活動キャンペーンは正しい立場に立つためには不可欠です。
この夏、楽しいキャンプの仕事を始めるためのヒントを紹介します。
サマーキャンプの仕事を探す方法
- ほとんどのジョブがまだ利用可能な場合は、 できるだけ早く検索を開始してください 。 キャンプは通常、冬の間は雇用を開始しますが、5月と6月にはまだ利用可能なポジションがいくつかあるので、遅く出発すると落胆することはありません。
- カウンセラーやアクティビティーの専門職の方々には 、子供と一緒に働く経験があります。 ベビーシッター、チュータリング、放課後プログラムによるボランティア、キッズチームのコーチ、ドラマ/ダンス/音楽教師の助け、スカウトリーダーの支援、ビッグブラザー/ビッグシスターの役割などが実りある経験の例です。 ガイダンスのカウンセラー、聖職者、指導者、教師または大学のボランティアコーディネーターに助言を求める。
- キャンプは教師やコーチから運営されることが多いので、あなたのお気に入りに仕事に関するアイデアを尋ねます。 あなたがそれらに感銘を受けた場合、彼らはあなたを雇うか、仕事のためにあなたを紹介するかもしれません！
- あなたが若い子供としてキャンプやレクリエーションプログラムに参加した場合は 、ディレクターに「自分のもの」と連絡することを検討してください。
- あなたが17歳未満の場合は、カウンセラー・トレーニング・ポジションについて問い合わせるか、台所、造園、またはオフィスで仕事をサポートしてください。 ほとんどのキャンプでは、カウンセラーが17歳か18歳になる必要があります。 ただし、雇用政策や州の労働法によっては、16歳以下の就労が可能な場合もあります。 詳細については、キャンプの就職情報と採用情報を確認してください。
- 専門職を狙っている人は、水泳/水泳、芸術、ドラマ、スポーツ、技術、乗馬、登山などの能力を証明する認定資格または安全な参照を確実に取得してください。
- 昼夜や特別なニーズや環境、冒険、芸術、音楽、スポーツ、学術などの特別な焦点を含むターゲットとするキャンプのタイプを定義する
- 心理学のために、 ソーシャルワーク 、教育、または健康関連の専攻は、体重減少、喘息、学習障害、癌または感情的な挑戦のような特別なニーズを持つ人々のためにキャンプで働くことを検討します。
- CampJobs、CampChannel、CampPage、CampDepotなどのサマーキャンプの求人情報を掲載しているさまざまなウェブサイトを検索してください。 また、 クールワークスのような夏の仕事のサイトのいくつかを面白いリストのために見直してください。
- 同じサイトを使用してキャンプを特定し、オンラインまたはコンタクトしてキャンプのディレクターに連絡してジョブについて問い合わせます。 すべてのキャンプが上で参照したサイトに仕事を掲載するわけではありませんが、夏の仕事のために若者を雇うので、あなたが本当に働きたいキャンプに直接手を差し伸べたいと考えています。
- 多くの人が夏の日や夜間のキャンプを行うので、地元のYMCAや他の若者団体に連絡してください 。
- 地元の仕事が好きな場合は 、町や郡のレクリエーション部門に連絡して、夏期プログラムのある職種について質問してください。
面接の準備が整っていることを確認し、上のヒントのいくつかに従うと、あなたは満足のいく夏のキャンプの仕事にうまく行くでしょう。