A&R担当者が音楽ビジネスで何をするかを学ぶ

アーティストとレパートリー代表の役割を調べる

音楽ビジネスのA&Rとは何ですか? A&Rは "アーティストとレパートリー"の略です。 レコードレーベルの場合、A&Rの担当者は新しいアーティストを見つけてラベルに署名する人々 です

もちろん、実際には、レコードレーベルにミュージシャンやバンドに署名する意思決定には、複数の人が関わっている場合があります。 しかし、ほとんどの場合、A&R担当者はレーベルとの接触の主要なポイントとして機能します - アーティスト(またはバンド、もちろん)とレーベルの間の中間または中間です。

レコードレーベルに加えて、 音楽出版社はA&Rの代理店を雇い、音楽家と署名し、協力します。 A&R担当者は、「検索と署名」としても知られていますが、その用語は音楽業界ではほとんど使用されていません。

A&R担当者のしくみ

最近では、A&Rの担当者は、レーベルの運営方法や管理場所によって、音楽業界でさまざまな役割を果たします。

エントリーレベルのアーティストやレパートリーの人々は、積極的に才能をスカウトしたり、ショーに出席したり、 デモ・ディスクを聴いたり、新しいアーティストの業界・メディアを読んだりすることができます 。 考慮する価値のあるバンドが見つかると、その情報をラベルの上位に渡すことができます。

最初にミュージシャンに手を差し伸べたA&Rの担当者は管理レベルになり、新しいアーティストに署名するかどうかを決定する権限を持つことができます(署名の承認は、コマンド)。

契約交渉中のレーベルのアーティストとの接触のポイントとして、アーティストとレパートリーは、実際にレーベルとミュージシャンの間の取引交渉するように働いています。

アーティストは、A&Rの担当者を介して、ラベルに自分の懸念事項(代理店を通じて)を提示します。

取引が署名されたA&Rの役割

ミュージシャンがレコードレーベルと契約した後、A&Rの担当者は、通常、レーベルと才能との関係に関わり続ける。 たとえば、A&Rの担当者は、必要に応じて事前予約や録画セッションの予約などの作業を容易にします。

実際には、リリース準備が整ったレコードを取得するために実行する必要がある作業は、A&R担当者に委ねられます。

A&Rの担当者も、アーティストの発展に重要な役割を果たします。 担当者は、バンドがどのようにアルバムを販売するかについての声を発し、アルバムとバンドのための基本的なプロモーション基盤を構築するのに役立つだろう。 関係するミュージシャンが自分の音楽を書いていない場合、A&Rの担当者はソングライターを提案したり、バンドと曲を組み合わせたり、プロデューサーを録音することさえできます。

今日のA&Rの重要性

数十年前、A&Rの担当者は、新しい才能を発見して署名するうえで不可欠でした。その理由の大部分は、音楽業界以外の人々が新しいアーティストを自分で見つけ出すための方法がなかったからです。 しかし、ミュージシャンがレーベルとの録音契約に頼る必要はありません。アーティストは音楽を録音して、レコードレーベルを完全に迂回して直接消費者に提供することができます。

しかし、それはA&Rが時代遅れであるという意味ではありません。 A&Rの担当者は依然としてレコードレーベルで大きな役割を果たしており、レコードレーベルは音楽を配信するにあたり依然として重要な役割を果たしています(ただし、全盛期から減っています)。

どのジョブがA&Rにあるか

メジャーレーベルにはA&Rの3つのレベルがあります。 最低レベルでは、A&Rスカウトがあります。

彼らはデモに耳を傾け、ショーに行って、連絡先とプレスから新しいアーティストを見つけます。 スカウトがレーベルの名簿に合ったバンドを見つけたら、A&Rマネージャーに渡します。 A&Rマネージャーは、アーティストに署名して取引を交渉するかどうかの決定を下します。 アーティストに関心のあるレーベルの部署の残りの部分をPR部門やプロモーション部門に紹介するのはマネージャーの仕事です。 A&Rの責任者は、ラベルの全体的なポリシーを設定し、有名人や新人アーティストの決定に参加することができます。

A&Rで仕事を得る方法

残念ながら、 音楽業界のほとんどの分野と同様に、有料の仕事を得る最良の方法は連絡先を構築することです。 コンタクトを築く最善の方法の1つは、インターンとして無給の仕事をすることです。 これは、A&Rスカウトの求人がめったに宣伝されないため、特に重要です。

A&Rジョブへの典型的な道は、スカウトとして働くための未払いのチャンスから始まります。 その時点で、あなたは費用を支払うかもしれませんが、あなたは給料を稼ぐことはできません。 欠員が発生した場合、給与計算に移行する機会があります。 欲しい仕事を勝ち取る可能性を最大限に引き出すためには、新しいアーティストとの接触が重要です。 多くのA&Rスカウトは、クラブ /バンドの夜を宣伝したり、雑誌を書き、 バンドを管理したり 、小さなラベルを付けたりしています。 これにより、草の根の音楽業界でレーベルが注目を集めていることが分かります。

あなたが支払われる可能性があるもの

当初、あなたは幸運にも費用を得るでしょう。 しかし、あなたがA&Rのスカウトであることを知らせたら、あなたのメールボックスがCDやMP3でいっぱいになることを期待してください。 あなたがラベルで就職することができれば、あなたの雇用主に応じて3万ドルから10万ドルの範囲の適切な給料を期待できますが、A&Rのマネージャーは最後の署名と同じくらい良いです。 成功した行為に署名できないとすぐに新しい仕事を探しているかもしれません。

音楽出版社のA&R

A&Rのスカウトは通常レコードレーベルに関連付けられていますが、音楽出版社には大規模なA&R部門もあります。 アーティストと出版契約を結ぶだけでなく、ソングライターに署名して、そのソングライターの曲を演奏するように働きかけます。

A&Rジョブの長所

あなたの仕事は、新しい音楽を聴き、ギグに行くことです - そして、あなたはそれを支払うことさえあります! あなたは他の誰よりも前に新しい行為を発見することのスリルがあり、あなたはアーティストのキャリアを形作るのを助けることができます。 たくさんの新しい音楽を聴くことができます。もしうまくいくなら、それは非常に有利なキャリアになるでしょう。

A&Rジョブの短所

毎晩バンドを見てバンドを見ている間、それは身に着けることができます。 それはまたイライラするかもしれません。 あなたは素晴らしいバンドを発見しますが、あなたのマネージャー、A&Rの責任者、そして最終的には財布の紐の上にいる人は、彼らが偉大であるだけでなく、彼らが堅実な投資であることを説得する必要があります。 つまり、あなたが愛するバンドに署名する自由はほとんどないことがわかります。 A&Rの人々はまた、アーティストが必要とするものを提供していないと見なして、残りのラベルで「遅くに起きて、音楽をたくさん聞き、クラブに行く人、アーティストと一緒に過ごす」

DIYのA&R

もちろん、あなたが望む相手に完全に自由に署名したいのであれば、いつでもあなた自身のラベルを設定することができます。そしてあなたの肩を見渡す人はいません。 しかし、 財務調達や流通の編成からプレスやマーケティングまで、レーベルのあらゆる側面を見直さなければなりません。 しかし、それが正しいとすれば、あなた自身のスカウトを採用することになります。