Primericaは、2011年現在、約92,000人の保険販売代理店で、生命保険業界で最大の営業力を有することで知られています。
これらのエージェントの多くはパートタイマーです。
長期生命保険はコア・オファリングですが、プライメリカ保険は、長期介護保険やプリペイド・リーガル・サービスなどの他の商品カテゴリーにも拡大しています。
Primericaは1988年にCitigroup創始者のSanford Weillによって買収されました。Primericaは2010年のIPOで分割されましたが、Citigroupは2011年現在で23％の株式を保有しています。
Primericaセールスフォース論争
Primericaは膨大な数の保険販売代理店を養成しています。 ウォール・ストリート・ジャーナル （2005年4月25日付けの「失敗した代理店研修生が保険を弱めるための保険者」）によれば、約90万人が2005年から2010年までの5年間でニューヨーク2010年だけでも、プリメリカによって230,000人が訓練されましたが、約20％がライセンスになりました。
同じ記事では、訓練生の保険代理店の間で教育と経験のある最低限の資格を要求している競合他社のほとんどと異なり、Primericaはそうではありません。
その代わりに、Primericaは、犯罪記録がなくても訓練とライセンス費用のために99ドルの料金を支払うことを望んでいる人を事実上受け入れています。 批評家は、州のライセンス試験でプリメリカの研修生が経験した以下の平均合格率は、採用者の平均的な質が低いことを反映していると主張しています。 Primericaは、多くの人が言葉に乏しく、過度に難しく、少数派に偏っていると主張して、州の保険監督当局にテストを簡素化するようロビー活動を行った。
このような背景の中、Primericaの販売ポジションを検討している優秀な応募者にとっての大きな懸念は、結果として生じる評判のリスクです。 同様に、セールスフォースの品質問題が平均以上の法律上および規制上の問題に結びつくため、Primericaのような企業でのコンプライアンスは難しいかもしれません。