どんなインタビューでも、 プロの姿が鍵です。 あなたは、あなたの責任に取り組むことができるように見えるようにしたいと考えています。 しかし、どこから始めるのですか？ ここではインタビューバッグのインスピレーションのアイデアを紹介します。
01 "Work"バッグを持参する
就職面接の場合、事務所に適した袋を運ぶことが重要です。 ホーボー、クラッチバッグ、イブニングバッグを忘れてしまいます。 カギを握ることがあなたを組織し、あなたのインタビューの装いを補完するインタビューバッグを選ぶことです。 02リバーシブルレザートートを試してみてください
Kanawa_Studio / iStock これらのバッグは今やすべて激怒しており、見つけやすい！ 「ビーガン」レザーで作られた「リバーシブルレザートート」を40ドル以下で購入するだけで検索できます。 茶色/黒色、茶色/青色、白黒/黒色/黒色/赤色など多くの組み合わせが用意されています。これらのバッグは、あなたのインタビューバッグをどんな服にもマッチさせる優れた（そして手頃な）方法です。
03クラシックを保つ
あなたは就職面接のための袋を選ぶことに関して、車輪を再発明する必要はありません。 クラシックで上品にしてください。 考慮すべき「クラシック」バッグの形状には、 - ドクターバッグ
- サッチェルバッグ
- トートバッグ
- 「テーラーメイド」ショッパーバッグ（理想的にはレザーまたは別の厚手の丈夫な素材）
- 洗練されたラップトップまたはメッセンジャーバッグ
一般的に、あなたはホーボーバッグ、バゲットバッグ、バレルバッグ、フラップバッグ、クラッチとリストレット、およびバックパックを避けたいでしょう。
04ジムバッグを持参しないでください
あなたのインタビューをあなたの一日の優先順位にする。 ジムバッグ、スーツケース、ショッピングバッグなど、絶対に必要でないものは持ち込まないでください。 面白そうな顔をしているように見えたくありません。 もしあなたがこれを読んで「ええ、私のジムバッグはどこでも私と一緒に行く」と思っているならば、ふわふわのダッフルをはぎ取り、スーツとペアにするのに適した滑らかなジムから作業バッグを考えてみてください。
05あなたのものを保持するのに十分な大きさのバッグを持参
複数のバッグを持参する代わりに、ラップトップ、ポートフォリオ、メモ帳、電話と充電器、持ち運びに必要なその他の必要なものや雑貨など、あなたのものを保持するのに十分な大きさのバッグを選んでください。 大型で整理された袋を運んでいる巨大な袋を持たない（もう一度、ジム袋、ダッフル袋、「週末兵」はありませんが）、複数の袋をジャグリングしたり、1つの袋をいっぱいに詰めるよりも優れています。 06インタビューのためだけにバッグを置く
これを想像してみましょう：各インタビューのために準備され準備ができている「インタビュー専用の」バッグ？ インタビューのためだけにバッグを購入（または指定）することを検討する。 あなたの履歴書と求人申込書 、メモ帳とペンのコピー、追加の携帯電話充電器、ガム、その他必要なものを定期的に保管しておいてください。 そうすれば、インタビューの日に心配することが少なくなります。 07バッグオーガナイザーを試す
あなたのインタビューバッグでは、あなたのアイテムをすっきりと整理しておくために、バッグオーガナイザーを検討したいかもしれません。 ペンや名刺はもう掘り起こす必要はありません。バッグオーガナイザーを使用すれば、簡単に手に入ることができます。 08スタイリッシュなラップトップバッグを試してみてください
あなたに適したバッグを見つけることができない場合は、ノートブックバッグを特に検索してください。 一部はかさばって旅行のために設計されていますが、より面白い表情が就職面談の鍵です。 軽量な革製品（または「ビーガン」バージョン）や「スタイリッシュな」ラップトップバッグを検索して、洗練されたブリーフケースやトートバッグのように見えるものを探し出すと同時に、ラップトップバッグとしても機能します。 09派手なバッグを運ばない
インタビュアーの注意があなたのハンドバッグではなく、あなたの上にあるべきです。 面白い時間のために派手な袋を保存し、あなたのインタビュー中にそれをトーンダウン。 色を組み込むのは大丈夫ですが（大部分は後で詳しく説明します）、プロのニュートラルトーン（黒、紺、茶、ベージュ）と控えめな仕上げ（パテントレザーとは対照的にマット）を選択してください。 楽しむことを怖がらないでください
保守的な側で誤りをおこす方が一般的ですが、状況によっては（ カジュアルな会社やファッションのような特定の業界でインタビューしている場合など）、「声明」を携帯しても問題ありません。バッグ。 あなたの状況に最適なものを決定するために、あなたの最善の判断を使用してください。 あなたが会社のドレスコードや会社の文化を知っていれば、それは良い指標になる可能性があります。例えば、リラックスした、またはスタートアップのカジュアルな環境では、色のポップでアクセサリーをつけても問題ありません。服装はさらに強くなっている）。
しかし、伝統的なビジネスフォーマルな環境でインタビューをしているなら、あなたはそれを安全に遊び、異国の袋を避けたいでしょう。