メディアキャリアを強化するための才能エージェントを見つける方法

あなたのメディアキャリアに役立つ才能エージェントを見つけることは、インターネット検索や一回の電話をすること以上のものです。 才能エージェントを雇うという賛否両論を考えたら、エージェントを選ぶ前にいくつかの重要な質問をしてください。 才能エージェントを見つけることを決定することは、あなたのメディアのキャリアを高めることができます。 あなたは、まずあなたが最初に入っているものを知る必要があります。

あなたはあなたのキャリアをどこに持ちたいのですか?

あなたは、 ブロードキャストネットワークの 1つに百万ドルのスターニュースアンカーであることを夢見ているかもしれません。

または、あなたの目標は、あなたの故郷で最も有名なテレビの記者になることです。

ネットワークに乗りたい人は、国を越えて、より大きなDMAのステーションでキャリアを構築しなければなりません。 才能エージェントは、連絡先のある不慣れな都市で仕事を見つけて手助けすることができます。

しかし、家に近づきたい場合は、代理店が問題の価値があるかどうかを調べます。 チャンスは、あなたはテレビ局の人々が彼よりも優れていることを知っているでしょう。 才能エージェントは、滞在したい人を助けることにあまり関心がないかもしれません。 それは彼のお金を稼ぐ能力を低下させます。

あなたは個人的な注意を得るでしょうか?

あなたが給料の5%から10%を捨てるなら、あなたはあなたの才能のエージェントから個人的な注意を喚起する必要があります。 しかし、何十人ものクライアントに仕えるエージェントがいくつか存在します。 それは彼らがあなたを知るためのインセンティブがほとんどないことを意味するかもしれません。

さらに悪いことに、いくつかのエージェントは、同じ仕事のためにいくつかのクライアントを投げているという評判を持っています。

一部のステーションでは、次の雇用の際に特定の身体的な外観が優先される可能性がありますので、エージェントが複数の人を紹介していることは事実です。 しかし、その代理店は、あなたが彼が仕事のためのものであることをテレビのニュースディレクターに伝えることを期待しているときに、あなたのクライアントのいくつかと競争するように強制しています。

多分あなたが求める個人的な注意は仕事を見つけることではなく、 契約交渉することにあります 。 その場合、契約に署名するときに電話で手に入れることができるのであれば、エージェントのクライアント数は関係ありません。 覚えておいてください。ほとんどの代理店は、あなたが仕事を見つけるのではなく、取引をするだけであれば、それほど費用がかかりません。

才能あるエージェントが市場に出すためのあなたのスキルはありますか?

22歳の大学卒業生は、才能エージェントを欲するかもしれないので、彼女は彼女がメディアビジネスでそれを作ったすべてのクラスメートに自慢することができます。 その考え方は失望につながる可能性が高い。

才能エージェントは絶えず全国のクライアントを悩ませています。 トップステーションやネットワークエグゼクティブの注意を喚起できる高価な才能者もいれば、明日の有望なスターたちもいるだろう。

ルーキー記者は、たとえ彼女が署名しても、エージェントの注意を喚起するのに苦労するだろう。 彼女が30,000ドルの契約を結んで仕事をしたら、彼女は彼女の代理人に3,000ドルをあげることができます。 それは彼女にはたくさんのお金ですが、彼にはあまりありません。 エージェントが新しい仕事を見つけるのに使用するための堅実なパフォーマンスの再開を持つように、数年の経験を持つことが最善です。

一部のエージェントはあなたの仕事を批評することを提案するでしょう。

しかし、駅にテレビのコンサルタントがいれば、同じアドバイスを無料で手に入れることができます。

才能エージェントにサインする機会に飛び乗る前に、参考文献をチェックして、多くの質問をし、支払い条件を交渉しようとします。 あなたが誰かを雇っているように聞こえたら、あなたはそうです。 あなたの選択肢を検討するのに費やす時間は、エージェントが必要かどうかを決めることを含め、最善の選択をするのに役立ちます。