適切なキャリア開発者を選ぶ
キャリアカウンセリングが必要と判断したら、それを提供できる人を見つけなければなりません。
あなたはこの分野の専門家であると主張する多くの人々がいるので、あなたを助けるための適切な訓練を受けた人を必ず見つけなければなりません。 あなたが選んだ人がキャリア開発に訓練を受けていることを確認してください。 彼女は、 キャリアカウンセラー 、キャリア開発ファシリテーター、またはキャリアコーチかもしれません。 わかりやすくするために、この記事では、キャリアカウンセリングサービスの提供者をキャリアカウンセラーまたは単にカウンセラーと呼んでいます。
不利な動機を持つ可能性のある人物の助けを借りないでください。 たとえば、雇用代理店の募集担当者または配置カウンセラーは、あなたの最大の利益を心に握ることはまずありません。 彼女の仕事は、あなたが満足のいくキャリアを見つけるのを助けることができないように、オープンポジションを埋めるために誰かを見つけることです。
カウンセラーとあなたの期待を共有する
あなたの最初の会議の前に、またはその間にキャリアカウンセラーは、あなたが彼と会いたい理由を尋ねるべきです。 予定をスケジューリングする理由を完全に説明してください。
履歴書の作成、就職活動の編成、 インタビューの準備など、仕事を探すのに役立つ必要がありますか？ あなたはキャリアを変えることを考えていますか？ あなたの期待について明確でない限り、カウンセラーはあなたを助けることができません。 あなたが必要なものが不明な場合は、彼にもそれを知らせてください。
たとえば、 新しい仕事や新しいキャリアが必要かどうかわからない場合は、それを理解する助けを求める。
あなたの任命のために遅刻しないでください
あなたの予定を最大限に引き出すためには、あなたは黙っていなければなりません。 時間をおいて到着すると、セッション全体を完全に利用することができます。 カウンセラーは通常、他のクライアントが待っているため、予定が終了する予定があっても、引き続きお会いすることができません。
どのキャリアがあなたに最適かを教えるためにキャリアカウンセラーを期待しないでください
最もよく訓練されたキャリアカウンセラーでさえ、あなたのキャリアが最善であることを教えてくれません。 あなたができると主張する人は、あなたは非常に注意する必要があります。 彼女は自分の興味、仕事関連の価値、適性、性格のタイプなど、自分自身に関する多くの情報を彼女に提供した後で、どのようなキャリアが良いものなのかを理解するのを手伝うことができます。 これは、ディスカッションや自己評価ツールの使用を通じて行われます。
正直である
キャリアカウンセリングは、あなたがカウンセラーに正直である場合にのみ機能します。 あなたの目標に達する能力に影響を与える可能性のある情報を留保しないでください。 たとえば、あなたが不安に苦しんでいて、就職活動に突入することがそれを悪化させることを知っているなら、ゆっくりと移動する必要があることを彼に知らせてください。
良いカウンセラーはあなたが設定したペースで喜んで働くでしょう。 財政難で新しいキャリアのために必要なトレーニングを受けることができなくなったら、何か言いなさい。 彼はあなたを奨学金や財政援助のリソースに導く手助けをすることができます。
あなたの宿題をする
カウンセラーの中には、セッションの間に働くためにクライアントに課題を与えるものがあります。 例えば、彼女はあなたに興味のある仕事の発表をいくつか持って来るよう求めるかもしれませんし、職業や2つを研究するように頼むかもしれません。 あなたの課題が完了した後、あなたのセッションに到着してください。 そうすることで、あなたは前進し続けることができます。
カウンセラーのアドバイスに従ってください
あなたは助けが必要だったのでカウンセラーを雇った。 彼が示唆するものすべてを行う必要はありませんが、彼のアドバイスに従わないと、時間とお金を浪費しています。 カウンセラーがあなたに何を指示するのか分からない場合は、なぜ自分に相談してください。
あなたはただ怠惰なのですか、あなたは変更をするのを怖がっていますか、あるいは悪いアドバイスを受けていると思いますか？ 彼があなたに悪いアドバイスをしていると本当に思っているなら、新しいカウンセラーを見つける時が来るかもしれません。
あなたが必要とするものを手に入れていることを確認する
あなたがほとんどの人のような人なら、カウンセリングに無限の時間を費やすことは望ましくありません。 あなたは最初にあなたをそこに連れて来た問題を解決し、最終的に自分で設定した目標を達成したいと思っています。 毎度、あなたが前進しているかどうかを尋ねてください。 あなたはあなたが望んだキャリアカウンセリングから抜け出していますか？ カウンセラーはあなたのニーズに細心の注意を払っていますか？
たとえば、新しい仕事をまだ持っていないかもしれないが、始めたときよりも自分の仕事を得るためのより良い立場にいるなど、あなたが望むすべての目標に素早く到達することができないことを忘れないでください。 答えが「はい」の場合は、カウンセラーとの会合を続けることでさらに得られることがあれば、自分自身に尋ねてください。 それが「いいえ」の場合は、誰かに新しいことを試みることにより多くの利益を得ることができるかどうか自問してください。