トライアル・コート法律事務所
審理裁判所レベルの法律事務員は、 訴訟手続に直接関与している 。
彼らは法廷手続において裁判官を援助し、証拠に提出された展示物を管理し、裁判所の職員、裁判所の職員、訴訟人および公衆と相互作用する。 裁判所の法律事務員は、しばしば、和解会議や発見の紛争で裁判官を援助する責任があります。 書記官はまた、当事者が提出したブリーフをレビューし、引用された法的権限を確認し、法的研究を行い、トライアル・ブリーフ、覚書、および命令を含む様々な法的文書を作成する。
上級法律事務所
上訴法官は、民事訴訟や刑事訴訟で複雑な法的問題を調査し、分析します。 控訴裁判所の書記官は、口頭弁論の前に事件の事実と法的問題について裁判官と法務職員を教育し、司法手続を支援する。
上訴法は書記官の研究を行い、ベンチの覚書、命令、意見、およびその他の法的文書を作成します。 他の職務には、図書館の管理や職員の監督が含まれます。
法律事務員は、控訴の処分に関する勧告を行い、裁判官の決定に大きく影響する可能性があるため、大きな力を持っています。
教育
ほとんどの司法法律事務員は、最近の法律卒業生であり、裁判官と1年から2年の職員を卒業します。 しかし、裁判官の中には、経験豊かな法律事務員を雇用係として雇用し、裁判官の職員に永久に残っている者もいます。
職業の学問的性質と職員の職位に関連する威信のために、優秀な学歴（上級、法律審査およびその他の学術的な区別）が雇用の前提条件となることが多い。 多くの裁判官は、法律事務所の審理や法廷裁判所の経験を持つ法律事務員を好む。
技能
司法書士職は、非常に研究と文章集約的な立場です。 簡潔でよく研究された意見、ベンチメモ、その他の法的文書を草案するために優れた文章力が必要です。 優れた研究スキルと複雑なケースと法律を同化する能力は不可欠です。
法律事務員は、法律、裁判手続、管轄裁判所規則、裁判制度の多様な分野に関する堅実な知識を持っていなければなりません。 法律事務員はまた、強力なコミュニケーション能力を備えていなければならず、弁護士、弁護士スタッフ、訴訟担当者および一般市民と協力して作業する必要があります。
給料
法律事務職の給与は、経験、バーメンバーシップ、地域の給与調整、職員の種類（職業、任期または臨時法律事務員）によって異なります。 州法と連邦法律事務所の職員の間には、給与に大きな差があります。 連邦職員は最高の賃金と競争力の高い職種です。 最近のデータによれば、弁護士の給与の中央値は約54,000ドルです。
経験の浅い連邦書記（最近の法律学校卒業者）の基本報酬は約47,000ドルです。 職業連邦職員は平均して105,000ドルの給与を、長期の職員は平均して年間7万1,000ドルの給与を支払う。
その他のリソース
連邦法律事務所情報システムは、法律事務所の雇用情報を提供し、個人が連邦法律事務所の空席情報の全国データベースを検索できるようにします。
国立裁判所センターは、州裁判所関連のトピックに関する情報、教育、統計を提供しています。